我所經(jīng)歷的脫貧攻堅故事優(yōu)秀作文范本精選
我所經(jīng)歷的脫貧攻堅故事優(yōu)秀作文范本精選
我所經(jīng)歷的脫貧攻堅故事優(yōu)秀作文有哪些?扶貧工作是關(guān)系萬千民眾的大事，必須樹立正確的思想觀念，才能打贏脫貧這場硬仗。一起來看看我所經(jīng)歷的脫貧攻堅故事優(yōu)秀作文精選，歡迎查閱!
我所經(jīng)歷的脫貧攻堅故事優(yōu)秀作文1
堅持脫貧達標目標不動搖，在提質(zhì)量的同時，更加注重強弱項。
一是更加注重“扶志扶智”。扶志扶智扶業(yè)是脫貧攻堅工作的根本。當前，“扶志扶智”工作還很滯后，扶智還更多地停留在技能培訓層面，產(chǎn)業(yè)發(fā)展也較為薄弱，必須抓緊補齊短板，切不可掉以輕心。
二是更加注重信息化。盡管全縣在全省率先啟動實施脫貧攻堅信息化建設，但現(xiàn)在反而滯后了，務必要引起高度重視，采取有力有效措施迎頭趕上，確保走在省市前列。
三是更加注重群眾工作。當前，群眾工作仍存在很多薄弱環(huán)節(jié)。從思想層面看，有的干部嫌棄群眾、看不起群眾，工作不盡心。從能力水平上看，有的干部做群眾工作缺思路、缺方法，法規(guī)政策不熟悉，人情世故不懂得，導致工作無所適從，沒辦法跟群眾交心，難以贏得群眾信賴，有的干部處事不公，甚至違法亂紀，導致越級訪、重復訪、纏鬧訪不斷。
四是更加注重工作創(chuàng)新。近年來，我們在脫貧攻堅過程中，先后探索推行了“支部+X+貧困戶”、村級幫扶機制、能人興村戰(zhàn)略、企業(yè)“愛心”模式等一系列創(chuàng)新性工作，但從工作層面來看，我們抓落實的效果還不夠好、質(zhì)量還不夠高，還沒有抓出具有示范引領作用的樣板和典型，缺乏深度總結(jié)和提煉，宣傳的力度和效果欠佳，甚至有些工作雖為我們首創(chuàng)，但卻“花開別家”。
我所經(jīng)歷的脫貧攻堅故事優(yōu)秀作文2
一個土生土長的農(nóng)民，接受電商技能培訓后當上了村電子服務站站長，把鄉(xiāng)親們種植的金杏拍成抖音短視頻，短短幾天就銷售百余噸……7月4日，《新疆日報》刊發(fā)的一篇報道，為讀者展現(xiàn)了阿克蘇地區(qū)涌現(xiàn)的一批以手機為“新農(nóng)具”、數(shù)據(jù)為“新農(nóng)資”、直播為“新農(nóng)活”的“新農(nóng)人”形象。
不只有懂技術(shù)和經(jīng)營之道的電商人才，脫貧攻堅戰(zhàn)打響以來，我區(qū)以脫貧摘帽為目標，加快補齊鄉(xiāng)村人才短板，培育出了一大批會使用手機等電子產(chǎn)品指導耕種的新型職業(yè)農(nóng)民、能夠借助大數(shù)據(jù)和物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)應用服務平臺在“云端”放牧的“新牧人”等，他們是接續(xù)推進脫貧與鄉(xiāng)村振興有效銜接的重要人才力量。
習近平總書記在決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅座談會上指出，“要接續(xù)推進全面脫貧與鄉(xiāng)村振興有效銜接，推動減貧戰(zhàn)略和工作體系平穩(wěn)轉(zhuǎn)型，統(tǒng)籌納入鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略”。人才既是推進全面脫貧與鄉(xiāng)村振興有效銜接的起始點和基礎性條件，又關(guān)乎二者銜接的現(xiàn)實樣態(tài)與發(fā)展走向。這些年，盡管我區(qū)各類人才“破土”而出，極大扭轉(zhuǎn)了鄉(xiāng)村人才短缺的局面，但人才匱乏依然是制約農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展、影響農(nóng)民脫貧致富的關(guān)鍵性因素。我們只有更加重視鄉(xiāng)村人才工作，才能持續(xù)推動脫貧與鄉(xiāng)村振興有效銜接。
“人材者，求之則愈出，置之則愈匱”。首先，要注重把在脫貧攻堅工作中有想法、有經(jīng)驗、有辦法的優(yōu)秀人才充分利用起來，他們植根鄉(xiāng)村沃土、富有鄉(xiāng)梓情懷，他們懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村，在帶領群眾致富、發(fā)展鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)方面擁有發(fā)言權(quán)、最有帶動力，是脫貧攻堅和鄉(xiāng)村振興的寶貴人才資源。我們要為他們施展才干提供更大舞臺，讓他們強起來、“香”起來，成為各族群眾邁向富裕的“領頭雁”。
其次，要充分利用各種可能的機會和條件吸引大學生、鄉(xiāng)賢等投身鄉(xiāng)村建設。據(jù)媒體近日報道，浙江省衢州市第十批援疆指揮部與烏什縣委和縣政府共同成立了烏什新鄉(xiāng)賢聯(lián)絡處，這一機構(gòu)將為烏什衢州兩地農(nóng)產(chǎn)品銷售等搭建橋梁，是我區(qū)一項借助援疆干部人才力量推進受援地脫貧攻堅鞏固提升與鄉(xiāng)村振興有效銜接的新舉措。各地要在人才引進方面多出臺有利政策、創(chuàng)新形式，吸引各類人才為鄉(xiāng)村發(fā)展出智出力。
再者，還要在廣大農(nóng)牧民身上做文章，不僅要通過技術(shù)培訓讓他們掌握更多先進種養(yǎng)技術(shù)，還要力促小農(nóng)戶和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展有機銜接，讓更多人在參與現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展的實踐中成為懂技術(shù)、善經(jīng)營、會管理的新型職業(yè)農(nóng)民，為接續(xù)推進全面脫貧與鄉(xiāng)村振興有效銜接提供最廣泛的人才支撐。
人才是打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的硬支撐，是實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的軟實力。讓我們進一步補齊鄉(xiāng)村人才短板，不斷壯大鄉(xiāng)村人才隊伍、提升人才活力，為脫貧與鄉(xiāng)村振興有效銜接提供強大智力支撐。
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打贏脫貧攻堅戰(zhàn)，要激發(fā)貧困群眾內(nèi)生動力。要充分調(diào)動貧困地區(qū)干部群眾的積極性主動性，讓他們的心熱起來、手動起來。必須找準路子，實施精準脫貧，切實提高基層治理水平，激發(fā)貧困群眾以更加振奮的精神狀態(tài)、更加扎實的工作作風，自力更生、艱苦奮斗。
打贏脫貧攻堅戰(zhàn)，要聚合全社會之力。脫貧攻堅需要形成合力，必須強化政府責任，引導市場、社會協(xié)同發(fā)力，構(gòu)建專項扶貧、行業(yè)扶貧、社會扶貧互為補充的大扶貧格局。要動員全國全社會力量，把所有工作、各種資源、各方力量向脫貧攻堅聚焦、聚集、聚合，對照標準，徹底整改，高標準完成任務。
打贏脫貧攻堅戰(zhàn)，要加強黨的領導力。黨政軍民學，東西南北中，黨是領導一切的。脫貧攻堅是省市縣鄉(xiāng)村五級書記一起抓的一把手工程，是一項極其重大、極為嚴肅的政治任務。各級黨委和政府必須進一步提高認識，強化黨政一把手負總責的領導責任制，明確責任、盡銳出戰(zhàn)、狠抓實效。
改革開放以來，我國實施大規(guī)模扶貧開發(fā)，使7億多農(nóng)村人口擺脫貧困，取得了舉世矚目的偉大成就。當前，扶貧開發(fā)已經(jīng)進入到了啃硬骨頭和攻城拔寨的收官沖刺階段，只能成功，沒有退路。在脫貧攻堅的關(guān)鍵時期，我們共慶中國農(nóng)民豐收節(jié)，分享豐收帶來的喜悅，凝聚共識，為打贏脫貧攻堅戰(zhàn)積蓄強大力量。
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“出水才見兩腿泥”。扶貧工作必須務實，脫貧過程必須扎實，扶真貧、真扶貧，脫貧結(jié)果必須真實，讓脫貧成效真正獲得群眾認可、經(jīng)得起實踐和歷史檢驗，決不搞花拳繡腿，決不擺花架子。這是習近平總書記在十八屆中央政治局第三十九次集體學習時的講話。詮釋了真正的扶貧工作應該怎樣去開展。
雖然我們絕大多數(shù)扶貧干部都能認識到扶貧工作的重要意義，能夠真抓實干的去執(zhí)行扶貧工作，但仍有個別地方個別干部對扶貧工作敷衍塞責，開展扶貧工作只重其表，應付了事，甚至對扶貧這項任務存在抵觸、抗拒心理，存有“事不關(guān)己高高掛起”的心態(tài)。
“雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越”。站在新的歷史起點上，作為扶貧攻堅任務的“領頭雁”，扶貧干部應樹立正確的思想意識，做好扶貧攻堅的中堅力量。
首先要擺脫“應付式”的思想。有些干部把扶貧工作完全當成了應付上級領導的差事，做工作流于形式，抓不住重點甚至根本就是搞形式化、表面化，如“蜻蜓點水”“走馬觀花”一般。
其次要擺脫抵觸的心態(tài)。有的干部不愿吃苦，擔心受累，抱有各人自掃門前雪的心態(tài)，沒有真正把貧困群眾當成“一家人”，對待貧困戶不傷心，不用心，不盡心，因此對待扶貧工作也就不想干，不愿意干，不去干。
再次要摒除以權(quán)謀私的錯誤心理。有些扶貧干部覺得自己為了扶貧工作加班加點，忙里忙外，四處奔走，受苦又受累，應當給一些“辛苦費”，吃一點，喝一點，拿一點沒關(guān)系。更有甚者將扶貧資金挪為己用，完全當成了“自留地”。腐敗的現(xiàn)象也就隨之滋生。
最后要改正急于求成的錯誤態(tài)度。有些地方的扶貧干部急于求成果，出成績，盲目跟風，沒有深入研討本地資源，貧困情況就亂開方，瞎吃藥。不但不能為脫貧增添助力，有時候甚至適得其反，給貧困群眾幫倒忙，影響脫貧攻堅的進度。
打贏脫貧攻堅戰(zhàn)，是黨和政府向人民作出的莊嚴承諾，正確的思想，端正的態(tài)度是打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的重要保證。扶貧工作是關(guān)系萬千民眾的大事，必須樹立正確的思想觀念，才能打贏脫貧這場硬仗。