中學教學總結
總結是事后對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導,不如我們來制定一份總結吧。你想知道總結怎么寫嗎?下面是小編整理的關于中學教學總結,歡迎大家分享。
關于中學教學總結 篇1
終于到了教育實習的時候。三年來持之不斷地學習學科教育知識和一般性的教育學、心理學知識,除了了解“教育是什么、學生怎么學習”這些根本問題外,還在有限的時間內(nèi)盡力提高自身的師范技能。然而,這些來自文本閱讀、個人思辨和微格培訓的教育信條、意識取向和行為習慣,在面對真實的教學場景中能夠適用嗎?我們難道真的明白什么是教育嗎?以往或許只是憑借對教育的一時熱情而努力拼搏,但是在這個夏末初秋也該真的為自己日后的教育事業(yè)路途做好籌謀。在不覺間,我們實習隊來到了清遠市田家炳實驗中學。
一、實習學校
我們實習隊是統(tǒng)編實習隊,隊員都由化學與環(huán)境學院XX級化學專業(yè)學生組成,分別為七男四女。其中七人有考研意向,因而實習隊管理方面存在著一定難度。實習隊原本確定的實習學校是廣州市花都區(qū)新華中學,后來經(jīng)過了解得知該校已經(jīng)接收了另外一支實習隊,我們急忙請示指導老師錢揚義教授。錢教授最后聯(lián)系了清遠市田家炳實驗中學作為實習學校。該校校長陳祖杰特級教師是我?;瘜W系88屆系友,榮獲廣東省優(yōu)秀教育工作者、廣東省“百千萬工程”名校長培養(yǎng)對象等多個榮譽稱號。出于對華南師大培養(yǎng)的感謝和與錢教授的交情,陳校長欣然答應了錢教授的請求。
根據(jù)了解,清遠市田家炳實驗中學(簡稱市實中)建校于19XX年,由香港實業(yè)家田家炳先生斥資500萬建成。它是清遠19X8年建市后按地市級重點中學、省一級學校標準創(chuàng)辦的第一所公辦市直屬學校。在實習隊初進學校與教師舉行座談時,主管教學的領導即提及學校初中招生生源優(yōu)秀,但是高中招生生源較窄,所招學生素質(zhì)較低。少數(shù)學生德育基礎、紀律觀念薄弱。多數(shù)學生成績基礎處于中等或者中下層次,學習能力弱,接受能力差。實習隊實習的高一年級有教學班10個,學生564人,其中男生269人,女生295人。其中高一⑹、⑺班為實驗班,學生素質(zhì)相對較好,但與清遠市第一中學、清遠市華僑中學等學校學生相比仍有一定差距。
實習隊員至此為止也只是對將要接觸到的學生有一個大概的印象,而待真正與他們交流了,大家才發(fā)覺自己作為老師要面臨很多的困難。
二、見習周
根據(jù)教育實習安排,第一周是見習周,任務以聽課為主。在實習開始之初,陳校長即為我們舉辦專題講座,詳細介紹學校先進的教學、辦學理念和獨特的“六環(huán)節(jié)”教學模式。所謂的“六環(huán)節(jié)”教學模式是要形成“問題主導,先學后教,及時訓練”的課堂教學特色,總的要求是:
(1)以設疑激趣為先導;
(2)以思維訓練為核心;
(3)以揭示規(guī)律為重點;
(4)以精講精練為策略;
(5)以學生參與為途徑;
(6)以整體教學為目標。
以往師范技能培訓尤其是微格訓練的時候,我們大都專注于如何引入教學內(nèi)容、如何講解清楚重要的概念等細節(jié)問題。至于教學模式等較宏觀的話題,一直沒有深入了解。在陳校長的介紹下,隊員們都覺得“六環(huán)節(jié)”教學模式有其特別之處;加之科任指導老師一般要求隊員們采用這一教學模式,大家也就按照大致的套路去設計自己的教學過程。
隊員第一次集體聽科任指導老師魏娜老師和鄧小梅老師的課,聽完兩節(jié)課后,鄧老師安排了評課會。各位隊員先后發(fā)言,主題都是課堂氣氛、與學生交流情況和課件制作等問題。鄧老師最后指出,評課應該注重幾點內(nèi)容:先是學生在課堂上學到什么、解決了什么問題,其次是教師對重難點的區(qū)分和處理,最后才是師生交流情況。這次評課讓我們覺得,以往學習到的學科教育知識太過膚淺,根本不能應對學校教學的現(xiàn)實要求。在第二天,陳校長專門為我們組織了一節(jié)質(zhì)量優(yōu)秀的示范課。該課由鄧老師來上,內(nèi)容精煉、節(jié)奏精密,讓隊員耳目一新;陳校長在評課時并且提出諸多有創(chuàng)設性的教學建議。自那天起,各隊員紛紛根據(jù)課程表去聽課,做好詳細記錄,以便在最短時間內(nèi)提高自身水平。
三、備課與上課
一周時間轉(zhuǎn)眼即逝,在科任指導老師的安排下,我們開始進行備課。備課不是簡單地看教材,而是認真地梳理教材的內(nèi)容和想方設法地用自己的語言表述出來。單是這個重新復述的過程就已經(jīng)很考驗我們的能力。就學年成績而言,隊員們都具有很好的學科知識基礎,但是用通俗的方式來描述最簡單的化學知識,卻頗讓大家覺得頭痛。
帶給我們最初、最大的感受是,講臺下坐著的不再是與我們一起在微格教室訓練的同學,而是真正的學生。他們不會像自己的同學那樣隨意附和、快捷地回答我們提出的問題,而是真正地思考和等待著我們的解答。他們在聽不明白的時候會突然提問,或者干脆就趴在桌子上看書和睡覺。
教師既要講授知識,又要管理課堂紀律,并且與學生進行個別交流。一些隊員在剛開始時心情特別緊張,由于經(jīng)驗不足和應變能力不強,課堂出現(xiàn)了“講課重點不突出,教學思路不流暢,師生配合不夠默契”等問題。針對出現(xiàn)的問題,科任指導老師要求這些隊員多聽課,多向經(jīng)驗豐富的教師學習,多研究教材和其他教學資料,并且面對面地指出課件的不足以及上課時存在的缺點。有一位科任指導老師言辭比較犀利,被其指導的隊員都視課后評課為最倒霉的時候。但是,大家明白,盡管該老師直言不韙,這都是為了自己和任教班級的學生著想。
沒有理論的實踐是盲目的實踐,沒有實踐的理論是空洞的理論。以往《化學教學論》課程所強調(diào)的導入技能、提問技能等教學技能在這次實習中得到深刻鍛煉,我們對于教學過程的認識也不再停留在空想,而是找到一種帶有自我色彩的感覺。這些感覺來自教學經(jīng)驗豐富的教師的口述,自身對其他教師的細致觀察以及與學生互動時候的體驗。盡管是一些經(jīng)驗性的總結,但是都引領我們形成特有的風格:有的隊員用語相當簡潔,有的隊員很喜歡在課堂上演示實驗和播放實驗視頻……在兩個月的實習期間,我們共承擔了兩節(jié)公開課,分別是張青山隊員的《離子反應的發(fā)生條件》和李茂隊員的《金屬與非金屬的反應》。毫無疑問,我們的教學是粗拙的。但是,只要假以時日,各位隊員都能成為教學上的能手,并且盡情地展示自己的才華。
四、師生之間
當看見那些十六、七歲青春活潑的學生時,我們都感覺自己似乎時光倒流回到四年前的高中時代。高中的學生還不失去童真,善于思考問題,但是在道德、情感方面還有待發(fā)展。也許我們的年齡與之相近,他們既把我們當作老師,還當作朋友,許多心里的問題都愿意與我們交流。以鄭大豪隊員為例,在他剛到班的前幾天,就有兩位學生希望他對他們競選學生會干部的演講稿提出建議,并且非常聽從鄭大豪隊員的意見。而蘇玉涓隊員則堅持批改學生的周記,每篇周記都認真閱讀和給予批語。在最后與老師的座談會中,蘇玉涓隊員所在班的班主任才透露她為了協(xié)調(diào)班干部間的問題做了很多思想工作,其中一晚內(nèi)就和學生發(fā)了一百條短信!李茂隊員每天都到班解決學生的問題,與那些調(diào)皮易動的學生進行反復的談心,勸諭他們認真學習。
日復一日地監(jiān)督早讀、課間操、眼保健操和晚修,認真的班主任工作是很累人的事情。學校是一個規(guī)訓的場所,學生接受的教育都是在控制之下和有目的的,目的是完善道德和形成良好的人格。而為了讓學生的思想向真善美的方向發(fā)生變化,班主任不知道要花費多少心血。這縱然需要講究教育方法的使用,也需要秉持一貫的教育信念:平等對待每一位學生,用心去讓學生得到公平的發(fā)展。
兩個月的教育實習讓隊員們感想很多。在離校前一天,各隊員紛紛向所在班的學生告別??粗鴮W生們贈與的禮物,隊員們與學生相顧無言,李茂隊員更是淚流滿面。許多隊員都曾經(jīng)為了學生不努力學習、不爭氣而感到生氣,也為了學生取得的一點進步而暗自高興;沒有想到的是,在離別之際學生們竟會爭相前來搬運行李和揮手道別。捷克作家米蘭?昆德拉的小說《生命不能承受之輕》闡述人生是若干次偶然的集合體。由于偶然的原因,統(tǒng)編實習隊來到清遠市田家炳實驗中學,并最終與學生們認識。如果說命運在冥冥中早有安排,此時此地莫不是驗證這一偶然的最佳佐證?
在回來廣州的路上,隊員們收到學生的問候短信。實習結束了,一切都將結束了。我們知道學生們將在稍后減去熱情而把我們忘懷,但是對于我們而言,人生都將永遠刻下這厚厚的一筆。
五、幾點思考
面對著真實的教學場景,個人有如下幾點思考:
(1)師范院校培養(yǎng)師范生主要關注學科知識的教育和一般教育學、心理學知識的教育,但是卻沒有明確告訴我們應該怎樣把學到的學科知識和教育知識進行整合。國外的教師本體知識研究提出,教師在學科知識和教育(課程)知識的基礎上,會逐步形成一種特有的學科教學知識。學科教學知識包括對教學主題的理解、教學順序的設計、各種教學策略的使用、多重表征的呈現(xiàn)以及學生認知結構的了解。學科教學知識的形成和深化對教師發(fā)展有不可低估的重要意義。而它的獲得,也就是說,教師專長的獲得至少要有五年教學經(jīng)驗,或10000小時的課堂教學時間。對于這個目標,我們實習生無疑有一段很長的路要走。
(2)對于教學的過程,我們都以盡可能有效的邏輯思路來設計,進行的教學也是以這些線索來聯(lián)系的。隊員們組織課堂教學大多以完成教學目標為首要任務,而不是像有教師專長的教師那樣合理性地、隨機性地根據(jù)與學生的互動來調(diào)整教學內(nèi)容。換而言之,隊員們遵循預設主義的線性思路,忽視突發(fā)的提問和意外;有教師專長的教師更多地遵循生成主義的非線性思路,充分利用各種教學資源。教師的高明之處,似乎不在于他的教學設計是如何地完美,而是他對教學過程的有效控制。這真的是值得我們實習生細致觀察和揣摩的地方。
(3)奧蘇貝爾認為有意義學習的建立要滿足三個條件,除了學習內(nèi)容是有邏輯意義的,還要求學習者能夠聯(lián)系新舊知識和對學習具有有意義學習的心向和強烈動機。有些隊員在做個別輔導時發(fā)現(xiàn),個別學生對學習存在認知困難;這既有原理性的認知困難,也有符號性的認知困難。習以為常的有價值的知識是高度形式化和價值無涉的,而且可能遠離學生的生活。我們存在著疑問,學科教育原本應是學生對知識的享有,但是現(xiàn)在卻無可奈何地淪為對知識的占有,而且還是粗淺的占有。教育應該要怎么樣做才能讓學生明白知識的價值,思考和敬畏自己的生命,乃至于滿含詩意地發(fā)展?這應該是我們教育工作者一直思考的問題。
關于中學教學總結 篇2
**市**中學
教學常規(guī)管理工作總結
在上級教育主管部門的關心和指導下,在全面提高教育教學質(zhì)量的宗旨下,本學期我校的教學工作,緊緊圍繞《**區(qū)中學教學常規(guī)管理細則》和學校在開學初制定的教學工作計劃,牢固樹立為廣大師生服務的意識,轉(zhuǎn)變工作作風,以“重實際,抓實事,求實效”為教學工作的基本原則,以抓觀念轉(zhuǎn)變、抓業(yè)務提高、抓常規(guī)落實、抓教學研究為重點,以抓機遇、修煉內(nèi)功為措施,以促進學校全面、健康發(fā)展為目標,進一步抓好教學監(jiān)控,不斷提高教師隊伍素質(zhì),著力培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力,較好地完成了各項常規(guī)管理工作任務,取得了一定的成績?,F(xiàn)將我校教學常規(guī)管理工作總結如下:
一.健全、完善各項教學管理制度
建立一個科學的,切合學校實際的,并在日常工作中運行良好的教學常規(guī)管理機制,是全面實施新課程的目標及推進素質(zhì)教育的關鍵。針對以前管理松懈、不規(guī)范的弊端,本學期,我校努力探索各項教學管理制度的健全與完善,使教學管理各項工作有法可依、有章可循,以制度保障工作的正常開展,以人性化管理營造校園和諧教學環(huán)境。
1、優(yōu)化教學管理制度。根據(jù)學校實際,教務處先后制定了《**市**中學領導巡課制度》《領導分工承包(年級組、教研組)制度》《**中學教務處教學質(zhì)量管理辦法》,修訂了《**市**中學教學工作常規(guī)》《**中學新課程課堂教學常規(guī)制度》《**市**中學學分認定方案》《**市**中學青年教師專業(yè)成長計劃》《**中學體育工作管理辦法》《**中學體育工作管理制度》等,使學校的教學常規(guī)管理逐步趨向有序化、科學化,真正達到規(guī)范化。我們又印制了領導巡課記錄本、教師反映情況登記本、教務處工作日志、教師請假登記本、教師臨時出門條、調(diào)課記錄等,及時記載檢查情況,及時處理發(fā)現(xiàn)的問題。能按照國家基礎教育課程改革的要求,以省頒的課程計劃為依據(jù),根據(jù)學校實際情況,合理制定學校的教學計劃,開足開齊各類課程,學校依法治教的意識與能力有了明顯提高。
2、細化領導分工,把教學工作落到實處。學校實行領導崗位責任制,每位行政領導,負責一個學科,包干一個年級,參與聽課、評課等教學教研活動。采取條塊結合的管理模式,保證了年級組、教研組事事有人管,人人有事干,強化了領導責任。為抓好校風、學風管理,學校領導輪流值班,并有教師配合執(zhí)行,處理日常事務和檢查校風校紀。
3、完善教學評價,激發(fā)教師主動學習,不斷提高自身業(yè)務素質(zhì),不斷提高教學水平。教導處落實教學情況調(diào)查、備課聽課、作業(yè)批改等教學常規(guī)檢查,及時做好總結、反饋,以發(fā)展的眼光評價教學和教師,為教師今后進一步改進教學方法、提高自身業(yè)務素質(zhì)和教學效果
提供了科學的參考。
二.落實教學常規(guī),重務實,重實效
開學初,教務處專門組織教師學習了學校教學常規(guī)管理制度,重申了教案備寫要求、作業(yè)批改規(guī)定、聽課節(jié)數(shù)規(guī)定。學校檢查常規(guī)主要從六個方面進行:一是教案檢查。教務處每月月底檢查全校教師的教案,主要查教案次數(shù),三維目標落實,重難點突破,教學反思作業(yè)布置等環(huán)節(jié);各教研組長每月月中檢查本組教師教案,并做好記載,檢查的情況及時在教工會上總結反饋。二是作業(yè)批改檢查。教務處期中、期末對各學科作業(yè)進行抽查,教研組長在前后半學期中間抽查,將檢查情況通報給教務處。抽查結果顯示:各組教師作業(yè)適量,補救措施具體;每次檢查、抽查結果,教務處都認真作好小結,并在教職工大會上公布,表揚好的,批評差的。三是聽課記錄檢查。教務處在期中、期末進行兩次全校性檢查,督促教師相互學習,共同提高業(yè)務水平,多數(shù)青年教師聽課在 10節(jié)以上。四是校行政領導聽推門課,了解課堂教學的常態(tài),落實校內(nèi)視導,督促教學過程。每周分管教學領導攜相關教師隨機進教室聽課,并及時檢查其教學方面相關資料,當周進行聽課反饋,指出存在問題,予以青年同志以鼓勵。前半學期,僅教學副校長、教務處主任三人的聽課節(jié)數(shù)總計達98節(jié),與教師面談反饋意見三十余人。聽課中結合學生反映強烈的問題,重點幫助兩位教師提高業(yè)務能力,使教學監(jiān)控更富實效。五是堅持巡課檢查。按照《**市**中學領導巡課制度》,所有中層以上行政領導配合值班領導(特別是教學管理領導)巡課,每人當天至少巡課2次,并將當天巡課情況及時登記在《巡課記錄表》上,把巡課過程中發(fā)現(xiàn)的問題,及時反饋給主管領導與相關教師。六是扎實推行月考制度。加強月考、階段性檢測的針對性,從試卷編制、閱卷到講評反饋、考后分析等都以教與學的“診斷”和“矯正”為落腳點和歸宿。前半學期,高三、九年級進行了摸底性檢測,七、八年級組織了重點學科的月考,高一高二對所有學科進行了測評,考后年級組召開教師會做了考試分析,要求教師查漏補缺,根據(jù)情況及時調(diào)整教學策略。七是組織其中家長會。校長代表學校做了學校現(xiàn)狀、發(fā)展規(guī)劃的匯報,給各班下發(fā)家長會問卷調(diào)查表,征求家長對學校管理的意見。
三、以課堂教學為抓手,促質(zhì)量提高
1、我校目前的課堂教學,主要問題是:部分學生厭學,上課根本不聽;教師觀念陳舊,課堂缺乏缺少感染力。針對這一現(xiàn)實,我們結合區(qū)教育局工作要點,把如何調(diào)動、激發(fā)全體教師參與常規(guī)課堂教學研究的積極性,推動課堂教學向四十五分鐘要效率,作為教研活動的重心。開學初各教研組圍繞中心任務制定教研計劃,上交教導處。教導處明確要求教師在課堂教學中恰當?shù)貏?chuàng)設與課題相關的、盡可能真實的情境,目的是給學生創(chuàng)設可望可及的建構知識的良好環(huán)境,這不但是思維發(fā)展的規(guī)律性要求,也是有效地形成和發(fā)展學生認知結構的
需要。平時我們通過開展教研活動或推門聽課等途徑,了解教師對創(chuàng)設課堂情境的落實情況。此外,引導全體教師將備課的主要精力放在明確教學目標、理清教材思路、規(guī)劃教學流程、化解教學疑問、促進學生心智發(fā)展上,要求教師備課應多方擴充信息,不斷充實,完善備課資料,提高駕馭課堂的能力。
2、堅持以學生為主體,教師為主導,訓練為主線的教學模式,教學中注意充分調(diào)動學生的積極性,活躍思維。強調(diào)教師要以學生為主體,認真鉆研新課標,吃透新教材,研究學生,研究教法和學法,轉(zhuǎn)變原來那種自我滿足、隨意性強的課堂教學作風,轉(zhuǎn)變過去一言堂、滿堂灌,學生被動學的低效教學現(xiàn)象。根據(jù)學科的性質(zhì)和教材的特點、學生的年齡特點及班級的實際情況,選擇恰當?shù)挠行Ы虒W方法,培養(yǎng)學生的邏輯思維能力、語言表達能力,動手操作能力及自學能力。在努力改進教法的同時,也注意對學生進行學法的指導(特別是高三、九年級畢業(yè)班學生的學法指導),以學法的優(yōu)化推動教法的優(yōu)化。
四、召開九年級、高三畢業(yè)年級工作會,重視畢業(yè)年級工作
九年級、高三是初、高中學段的一個關鍵階段,中、高考成績的好壞,事關學生今后的個人發(fā)展和學校聲譽,因而倍受家長及社會關注。學校歷來重視畢業(yè)年級組的工作,并在人力物力上予以大力支持。本學期,學校調(diào)整充實了畢業(yè)年級教師隊伍,加強了組織領導,畢業(yè)年級實力得到了提升。開學初學校行政班子分別組織召開了初三、高三畢業(yè)年級教學工作會。校長、副校長以及教務處主任等出席了會議,對上年度中考、高考、會考情況進行了分析,并強調(diào)新學期初三和高三年級教師要繼續(xù)開展深入的教學研究,提高教學研究的實效性,優(yōu)化畢業(yè)年級教育教學質(zhì)量。年級組長分析了年級的優(yōu)勢學科和班級,向全體領導及教師匯報本年級的工作計劃和設想,并確定跟蹤輔導責任制。畢業(yè)年級教師也一一發(fā)言,老師們在和諧的氛圍中出主意、想辦法,拓展了工作思路,達到了“傳承成果、加強溝通、明確目標”的目的,為進一步提高畢業(yè)年級工作水平做好了準備,為本學年度畢業(yè)年級工作平穩(wěn)有序地開展奠定了基礎。
五、加強校本培訓和業(yè)務學習,努力提高教師綜合素質(zhì)
隨著教育教學改革的深入發(fā)展,教師素質(zhì)的提高也越來越顯示其重要性,為了提高全體教師的素質(zhì),本學期,我校進一步強化了校本培訓工作和業(yè)務學習,將教師的培訓及教師專業(yè)成長定為工作重點之一。針對近幾年我校教師變動大的情況和課堂教學實際,學校撥出??钯徺I了各學科《課程標準》,保證教師人手一冊,教務處要求教研組本學期內(nèi)至少召開兩次學習討論課標的專題會議。*主任參加**市新課程教學管理干部研訓班回來后,結合培訓內(nèi)容對全體教師做了專業(yè)成長的動員報告,鼓勵教師要加強教學理論學習和研究,教師要認真認真撰寫教學反思和學期總結,積極參與各級各類競賽與賽教活動。學校擬為教師建立個人業(yè)
務檔案,全面記載教師成長歷程與教學業(yè)績,實行量化積分,作為今后職評、年度考核、評優(yōu)評先的依據(jù),促使教師的業(yè)務水平和綜合素質(zhì)不斷提高與發(fā)展。
為提高教師的理論水平,學校大力支持教師外出培訓學習。選派骨干教師參加各級各類培訓,有30余名高中教師參加了全市新課程培訓;20多位班主任參加了區(qū)級班主任培訓;16位教師參加了2010年陜西省新課程高考研討會,帶回了最新的高考備考信息;5名教師分別參加了省市組織的專題培訓。這些派出培訓的教師回來后能結合教學實際改革創(chuàng)新,在學科教學中起帶頭、示范作用。一方面“走出去”,另一方面我們又“請進來”,請來香港機聯(lián)成國際教育集團的教育專家為全體教師做了題為《學校西點執(zhí)行力訓練》的專場報告,從學校團隊建設、教師責任思維、學校責任管理及中層執(zhí)行力幾個方面做了激情洋溢的演說,將教師個人成長內(nèi)需作為學校發(fā)展的動力,增強教師自覺學習、團隊合作的意識。
實施“青藍工程”。為加快青年教師成長步伐,我校積極開展師徒結對活動,一方面充分發(fā)揮名師、骨干的傳幫帶作用,另一方面為年輕教師成長搭臺子,輔路子,壓擔子,通過青藍工程促進青年教師盡快成長。
六、強化教研組建設,做到優(yōu)勢互補
學校發(fā)揮教研組研討職能,要求教研活動確定研討主題,集思廣益,提高全體教師駕馭教材的能力。教研組要組織教師研究教材,探討教法,備資源、備學生、備過程。另外,語數(shù)英幾個教研大組可以探索集體備課形式,通過集體討論與個體操作相結合,使理論與實踐緊密結合,集中群體智慧,優(yōu)化教學過程,逐步加強制度式的規(guī)范管理,做到以老帶新,共同探討教材,形成一個良好的教學研究氛圍,以利于教師整體素質(zhì)的提高。
開展教學觀摩活動。按照慣例,我校上學期要求以教研組為單位組織匯報課、展示課、研討課等,每組確定2—3名教師上公開課,本組教師必須人人聽課,其它組無課的教師可跨組聽課,相互學習,擴大交流。截至目前,各教研組已有9名教師上了公開課,上課之前,授課教師先在組內(nèi)說課,聽取大家建議;授課之后,各組認真組織學科教師評課。大家暢所欲言,點評中肯,使授課人與聽課者能共同得到提高。
以教育敘事為載體,提升教師的教研能力。教育敘事是教師探究教學疑難、總結教學經(jīng)驗、記錄教學案例的有效途徑,它不需要高深的理論基礎,切合教師工作實際,簡便易行,易于操作。學校充分利用這一載體,從教師發(fā)展的需求出發(fā),對教師進行專題培訓,從教育敘事的概念,特征,撰寫方法,案例分析入手,幫助教師熟悉教育敘事這種教研形式,期末要求教師人人上交1—3篇有代表性的作品。學校將擇期舉行教育敘事交流會,努力使成果在實踐中得以運用,讓教師養(yǎng)成在教學中反思、提高的習慣,把先進的教學理念轉(zhuǎn)化為實際的教學行為。
為推動教研風氣的進一步形成,我們又積極組織部分學科帶頭人申報省市級課題,目前,課題組確立的《新課程背景下城鄉(xiāng)接合部中學課堂有效性教學研究》正在申報中,爭取能獲得批準立項。
七、規(guī)范學籍管理,服務于教學
嚴格按照**市學生學籍管理辦法執(zhí)行,如數(shù)注冊學籍,嚴格管理檔案,及時清查學生學籍變化情況,服務于學生,服務教學。嚴格執(zhí)行高考、中考學生資格審查制度,組織好學生網(wǎng)上報名工作。
八、存在的問題
1、受年級班級數(shù)及活動場地限制,加之教研組、教務處的跟蹤檢查落實得不夠,集體備課一直無法有效開展,效果不明顯。教師教案備學生方面不足,缺乏創(chuàng)新。
2、如何調(diào)動全體教師教學研究的積極性,改進目前教學中教師唱獨角戲、滿堂灌、低效的教學現(xiàn)象,激發(fā)學生對學科學習的興趣,還缺乏有效的改進措施。
3、教師專業(yè)成長雖有規(guī)劃,也開展了一些活動,但相當一部分教師的進取心不強,缺乏職業(yè)認同感,教師間缺乏協(xié)作精神,教導處布置的工作常常落實不到位,相應的激勵機制未建立,成效不明顯。
4、現(xiàn)代信息技術教育設施不夠,學校受場地局限,選修課、校本課程難以按要求開設。
5、新課程管理方面做的工作太少,學生評價及綜合實踐管理未落到實處,教師的教學行為變化不大。在教學質(zhì)量分析上,不夠深刻,對教師管理力度不夠,應加強細化管理。
九、今后努力的方向
1、加強教師專業(yè)培養(yǎng)制度,鼓勵教師參加繼續(xù)教育,學習先進的科研理論,不斷豐富教師的教育教學經(jīng)驗,為教師的專業(yè)發(fā)展奠定基礎。
2、抓教師隊伍建設,根據(jù)我校師資隊伍的實際情況,努力提高教師的師德和業(yè)務水平,適應教育日新月異發(fā)展的要求。
3、加強新課程管理研究,探索學分管理、學生評價、綜合實踐管理的有效模式。
課程改革,任重道遠,我們已邁出扎實的一步,但我們清醒地認識到,我們面臨的困難不少,問題不少,還需要在今后的管理工作中,不斷加強自身建設,轉(zhuǎn)變工作作風,提高工作效率,把我們的工作做的更實、更細、更新、更好。我們決心在上級教育部門的關心、指導下,緊抓機遇,科學管理,凝人心、聚人氣,同心同德,揚長補短,力爭在短期內(nèi)改變學校教學面貌,重新打造學校品牌,早日實現(xiàn)學校質(zhì)量的新跨越。
**中學教務處
2009.11.25
關于中學教學總結 篇3
一、思想教育與語文興趣的培養(yǎng)。
根據(jù)文章內(nèi)容,結合作品中人物的思想品質(zhì)、性格特點,通過朗讀、講解、感悟、討論,學習主人公的優(yōu)秀品質(zhì),引起學生內(nèi)心的震撼,使學生的心靈受到熏陶,進而影響和改變他們的人生觀、價值觀。逐步教會學生先學會做人,然后再教給知識和本領。在課堂上,結合學生、家庭和社會面臨的實際問題,讓學生領會學習語文的重要性,充分認識到語文是重要的交際工具,激發(fā)了學習語文的興趣,提高了學生的文化品位和審美情趣,發(fā)展其健康個性,逐步形成健全人格。
二、抓好課堂教學,向45分鐘要質(zhì)量。
教育者的職責不僅是傳授知識,更主要的是讓受教育者學會獨立的思考。語文課堂對文章條分縷析,學生忙得不亦樂乎,教師們基本上生活在“教參”的世界里,學生生活在“別人”的見解里,沒有自我學習的樂趣,沒有自我獨立的思想。本學期在課堂設計上盡量跳出“字詞句段和中心思想”傳統(tǒng)的課文分析,建立平等、和諧的師生關系,教師重在引導學習,指導學法,而不是越俎代庖,授人以魚,讓學生充分體會到自己是學習的主人,學生的潛能得到充分調(diào)動,主動積極地參與到課堂上來。教師引導學生自主討論課文內(nèi)容,在討論中相互學習,在討論中增加言語實踐的機會,在討論中碰撞出思維的火花。這樣,學生擺脫了機械、被動的聽課方式,使學生明確如何從多角度出發(fā)理解課文的意義,培養(yǎng)了學生分析問題和解決問題的能力,提高了課堂的效率和質(zhì)量。
三、強化誦讀,在誦讀中積淀。
語文教學要抓言語,言語訓練要語感,語感教學要抓誦讀。要使學生對言語的運用得心應手,只有對言語作千百次的重復,才能使語言文字的規(guī)律、含義、情味等在頭腦中形成積淀,使大腦皮層的細胞之間形成牢固的聯(lián)結系統(tǒng)。誦讀便是完成言語強化的必由之路。在課堂上給學生充分閱讀的時間,引導他們“準確地讀”、“流暢地讀”、“有表情地讀”,對有些文段要求熟讀成誦,克服了課堂上重“講”輕 “讀”的現(xiàn)象,學生對文章的感悟能力有了明顯提高。
四、強化寫作,在寫作中開掘。
作文教學的通病使缺乏有效的訓練方法和途徑,刻板化、程式化,寫得少,周期長,與生活脫節(jié)。學生因為“沒有生活”,就胡編亂造,顯示“零度情感”狀態(tài)。主張寫作生活化,引導學生把寫作融入生活之中,文體不限,長短不拘,有事即記,有感而發(fā),有情即抒;鼓勵他們?nèi)ハ胂?、去?chuàng)造、去傾吐。學生會在沒有任何框框束縛的情況下,積累生活、鍛煉技能,從而迸發(fā)出無窮的想象力,綻放出燦爛的思想火花。
教育是面向未來的偉大事業(yè),在一個愈來愈知識化、信息化和追求創(chuàng)新的時代里,呼喚著具有知識信息的獲取、傳遞、加工、再生和利用能力的一大批新人涌現(xiàn)。這樣的新人,首先是會學習的人,有能力去應對信息潮和知識流,有能力選擇、評價和決策,善于創(chuàng)新的人,因此培養(yǎng)什么的人已成為我們的當務之急。
面對語文學習方式的變革,我們必須與時俱進,以先進的教育思想,科學有效的教學舉措,積極應對這一全新的挑戰(zhàn)。
關于中學教學總結 篇4
本學期,我擔任初一的英語教學工作。作為一直從事中學英語教學的我,雖了解到了一些教學教法,但在實際的教育教學中,我深深感覺到教中學英語之難之累,真是苦在其身,樂在其心!為使今后的教學工作取的更大進步,現(xiàn)對本學期的教學工作作一總結。
一,學習課標,明確教學目標。
為了使我的英語教學適應新時期英語教學要求,樹立起新的育人理念,我們英語組集體抽休息時間對《英語課程標準》進行了研讀,了解了目前英語課程改革的目的,掌握了目前英語改革的重點,明確了英語課程各級的總目標和各內(nèi)容的分級目標,理解了英語教學原則,學會了一些科學評價原則等,從而為后面的教學提供了充分的依據(jù),奠定了的扎實的基礎,保證了教學的順利進行。
二,扎實備課,理清教學思路。
備課是課堂教學的重要環(huán)節(jié),我在備課時做到了以下幾點:
1,課前備課,做到有備而來。我認真閱讀各種教科參書,既備教材,教法,又備學生。結合學生的實際和教材的內(nèi)容,既要考慮知識的縱向聯(lián)系,又要考慮新知的橫向銜接;既要突出重點,又要突破難點;既要體現(xiàn)出完整的教學過程,又要注意好各環(huán)節(jié)的過渡自然。并制作了各種有趣的教具,如:單詞卡片,實物(圖片),頭飾等教具為課堂教學做好服務。
2,課中備課,靈活安排簡單易操作的游戲活動。我通過游戲引入新課教學時,為了不打消學生的積極性,我在實施教學的時候,總是盡量設計一些簡單易操作的游戲及活動,將教學內(nèi)容層層鋪開,把枯燥乏味的課堂變?yōu)樯鷦佑腥た鞓繁ぃ屗麄冊诳鞓分袑W習,在玩中獲的新知,通過反復的趣味操練(如:唱,演,玩,畫,涂色,做手工等形式)來鞏固所學新知。在活動中學生們都樂于參與,充分調(diào)動了學生們的情感態(tài)度和興趣,學生的積極性得到了充分發(fā)揮,教學效果良好。
3,課后備課,總結教學經(jīng)驗。每上完一單元,我都及時對該單元作出總結和反思,寫出教學后記,肯定本節(jié)課成功的地方,探討該單元的不足之處,為以后的教學工作打下基礎。
三,認真上課,體現(xiàn)以人為本。
《英語課程標準》提出讓學生在教師的指導下,通過感知,體驗,實踐,參與和合作等方式,實現(xiàn)任務的目標,感受成功。這便要求,英語課的教學要以學生為主,培養(yǎng)他們學習英語的興趣,提高他們對詞匯,句型的聽說認讀和語言實際運用的能力。為此,我在實際的課堂教學中做了以下幾點:
1,巧設導入,培養(yǎng)興趣。每節(jié)的教學我首先通過做游戲,唱英語歌來激發(fā)學生的學習興趣,讓學生融洽在學習英語的氛圍內(nèi)。
2,圖文結合,掌握新知。根據(jù)教材圖文并茂的特點,充分運用單詞卡片,實物教具,簡筆畫及肢體語言來啟發(fā)學生,使學生帶著明確的任務目標,并借助圖片,動作,表情等手段掌握其義,讓他們積極主動參與學習獲取新知過程,培養(yǎng)他們學習英語的興趣。在遇到難讀的單詞或句子時,我不厭其煩,耐心教導學生認讀,力爭讓他們學了就懂,懂了會用,培養(yǎng)他們認讀的能力。在學習新知的同時,還適時對他們進行思想教育。
3,游戲活動,鞏固新知。在完成了每節(jié)課的新授任務后,抓住學生爭強好勝的心理,通過師生互動,生生互動的游戲活動將教學內(nèi)容層層鋪開;為了尊重學生的個體差異,營造寬松的學習環(huán)境,以簡單易操作的趣味性,多樣化游戲為主來實施教學,讓學生進行反復模仿,認讀,玩演,視聽,從而給他們提供充分的活動和交流機會,讓學生在玩的過程中獲的新知,提高他們語言的運用能力,培養(yǎng)他們的學習興趣。
4,通過聽錄音,復習新知。我常在每節(jié)課結束的前5分鐘,讓學生聽有關本節(jié)課教學內(nèi)容的錄音磁帶。第一遍先認真聽,第二遍邊聽邊跟讀。在學生能聽讀后并要求學生用相應的肢體語言或動作入情入境的來模仿,表演對話。在學生進行合作學習,表演時及時給予示范和指導,讓學生充分體驗到成功的喜悅,體會到學習英語的樂趣。這樣既復習了本節(jié)課的知識要點,又提高了同學們的聽說能力和讀音的準確性,,從而讓學生真正做到眼到,口到,心到,手到。
四,加強自學,不斷積累知識。
由于本人在英語教學方面經(jīng)驗不足,自己的知識又有限,在教學的同時,時時虛心向資歷深的教師請教,和我們英語組的同事一起學習有關英語方面的教學教法,加強自身的業(yè)務學習,擴大視野;用心收集有助于英語課堂教學的各種游戲資料,時常聽錄音糾正自己的語音語調(diào)。
總之,一學期的教學工作自己付出了很多,收到的回報也不少:領導的信任,使我精力充沛;同事的幫助,使我干勁十足;學生的渴求,使我信心倍增。我會努力填補自己在教學中的不足,不斷改進教學方法,在教學中設計一些學生喜愛的活動,游戲來輔助課堂教學,激活課堂。積極開發(fā)和有效利用課程資源,更好的為英語教學服務,力爭在今后的英語教學工作中取的更好的成績。我相信有耕耘總會有收獲。
關于中學教學總結 篇5
中學教師教育教學工作總結
一年來,愛崗敬業(yè),嚴格遵守《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》要求,落實學校工作部署,以重實際,抓實事,求實效為教學工作的基本原則,以培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力為重點,深化課堂教學改革,認真落實課程計劃,落實教學常規(guī),落實教學改革措施,使所任班級教學質(zhì)量有了大面積提高,現(xiàn)就將一年以來工作情況總結如下:
一、 師德方面
作為一名人民教師,我感到由衷的自豪,也深知肩負的歷史寄托和責任。我清楚要成為優(yōu)秀的新世紀、社會主義精神文明工作者,就要不斷提高自身的精神修養(yǎng),提高自己的政治素養(yǎng)和專業(yè)文化水平。本人能積極參加政治學習,關心國家大事,擁護黨的領導,擁護黨的各項方針政策,關心國內(nèi)外大事,注重政治理論的學習,團結同志,熱心幫助同志,人際關系融洽,教學目的明確,態(tài)度端正,鉆研業(yè)務,勤奮刻苦,關心學生,愛護學生,為人師表,有奉獻精神。
二、 教學情況
在教學中尊重孩子的不同興趣愛好,不同的生活感受和不同的表現(xiàn)形式,使他們形成自己不同的風格,不強求一律。有意識地以學生為主體,教師為主導,通過各種游戲、比賽等教學手段,充分調(diào)動他們的學習興趣及學習積極性。讓他們的天性和個性得以自由健康的發(fā)揮。讓學生在視、聽、觸覺中培養(yǎng)了創(chuàng)造性思維方式,變“要我學”為“我要學”,極大地活躍了課堂氣氛,相應提高了課堂教學效率。
深入細致的備好每一節(jié)課。在教學活動中,積極參加年級組組織的教研活動,進行集體備課,仔細聽,認真記,領會精神實質(zhì)。然后根據(jù)要求,提前備好課,寫好教案。備課時認
真鉆研教材,學習好大綱,虛心向同年組老師學習、請教。力求吃透教材,找準重點、難點,制定符合學生認知規(guī)律的教學方法及教學形式。
三、做好學困生轉(zhuǎn)化工作
作為教師,應該明白任何學生都會同時存在優(yōu)點和缺點兩方面,對優(yōu)生的優(yōu)點是顯而易見的,對學困生則易于發(fā)現(xiàn)其缺點,尤其是在學習上后進的學生,往往得不到老師的肯定,而學困生轉(zhuǎn)化成功與否,直接影響著全班學生的整體成績。所以,一年來,我一直注重從以下幾方面抓好學困生轉(zhuǎn)化工作:
1、用發(fā)展的觀點看學生。
2、因勢利導,化消極因素為積極因素。
3、真正做到曉之以理,動之以情。
四、 工作中應努力的方向
1、加強自身基本功的訓練,課堂上做到精講精練,注重對學生能力的培養(yǎng),知識上做到課課清、段段清。
2、加強守紀方面的教育,使學生不僅在課堂上集中注意力學習,課下也要按校紀班規(guī)嚴格約束自己。
3、教育學生要注意保持環(huán)境衛(wèi)生,增強主人翁意識和責任感。
4、利用各種方法,訓練學生提高、集中注意力。
5、在教學上下功夫,努力使班級學生的成績在原有的基礎上有更大的進步。教育教學工作,是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發(fā)展,時代在前進,學生的特點和問題
也在發(fā)生著不斷的變化。作為有責任感的教育工作者,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發(fā)現(xiàn)、研究和解決學生教育教學工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發(fā)現(xiàn)其規(guī)律,盡職盡責地做好工作,以完成我們肩負的神圣歷史使命。
關于中學教學總結 篇6
初一學生的自身特點:對學習英語態(tài)度不夠重視,還由于自身有自卑心理,不敢張口說英語,沒有掌握適當?shù)膶W習英語的方法,導致上課調(diào)動不起來學習英語的積極性,學生只是消極被動地去接受知識,達不到預期理想的結果。然而,初中學生的優(yōu)點是上課積極活躍,動手動腦能力強,同學之間有相互競爭的意識。如何把這種優(yōu)點利用在教學過程中呢!在實踐中我深切感到在課堂上設置游戲,能夠激活課堂,調(diào)動學生自主學習能力,培養(yǎng)學生對英語學習的興趣,使他們變成課堂的主體。現(xiàn)在談一下我對課堂游戲教學的一些認識和看法。
1、課堂游戲能最大限度地發(fā)揮學生的主體性
從獲得知識的角度講,素質(zhì)教育認為學生不是知識的被動接受者,而是知識的主動學習者。布魯納認為,應該“盡可能使學生成為自主而自動的思想家”。從發(fā)展能力的角度講,能力的形成和發(fā)展“永遠起自于主體的積極過程”,如果離開主體去不斷地積極活動,那就沒有什么智力的動力可言。這就充分說明發(fā)揮學生的主體作用是挖掘?qū)W生最大潛力、促進學生全面發(fā)展的必要條件。
實施素質(zhì)教育,關鍵在于喚醒教育的主體自覺,啟動學生學習的內(nèi)驅(qū)力。因為沒有教育的主體自覺,學生只能是一群被人驅(qū)趕的羔羊。課堂游戲正是以學生自己的活動為中心,學生能普遍動腦、動手、動口廣泛地進行交流信息,處于自覺的主體地位,為學生積極探求知識、發(fā)展能力提供了廣泛的空間和深度。
2、課堂游戲有利于培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力
勇于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新是現(xiàn)代社會對人的素質(zhì)提出的又一要求。如何把創(chuàng)新精神貫穿于課堂教學的始終,使課堂煥發(fā)出生機和活力?關鍵一點就是教師在教學時應給學生營造一個創(chuàng)新的環(huán)境。課堂游戲恰巧從根本上改變了封閉教學的沉悶局面,讓學生參與到了教學過程中來。游戲走進課堂,把教師傳授知識的過程變成了在教師指導下、以學生為中心主動參與積極探索的過程;把重視傳授知識變成了激發(fā)學生求知欲、好奇心、創(chuàng)造精神和開發(fā)學生潛能的學習過程;把教師從真理的代言人、至高無上的權威,改變成學生民主、平等、自由地進行自我展現(xiàn)的過程。一個寬松、廣闊的創(chuàng)新環(huán)境悄然形成,它不斷地啟發(fā)、誘導學生在學到書本知識的同時,也培養(yǎng)了他們的創(chuàng)造能力。學生的個性在游戲中得到尊重,尊重個性就是尊重創(chuàng)造。面對學生,我們應永遠充滿信任和期待,以愛的春風綻放每一朵春蕾,用信任的目光開啟每一個心靈的寶庫,使創(chuàng)新教育在英語課堂上得到真正的體現(xiàn)。
關于中學教學總結 篇7
日子過得真快,轉(zhuǎn)眼間20xx年漸漸尾聲。從事美術教育工作已經(jīng)半年之久,一個學期也就要過去了。在校領導和同事們的幫助下,我順利地完成了本學期的工作。回顧這一學期,既忙碌,又充實,有很多值得總結和反思的地方。現(xiàn)將本學期的工作做一個小結,借以促進提高。
本學期,我擔任的課程是陶瓷工藝美術二班的《工筆花鳥畫技法》和陶瓷工藝美術三班的《白描》兩門美術基礎課程的教學工作。這種正規(guī)的美術教學對于我一個剛剛走出校門的非師范類畢業(yè)生來說,是人生中一種新的挑戰(zhàn)。新時期的技工美術教育不能再是單純的技能技巧的訓練,它將為發(fā)展學生整體素質(zhì)而服務,以學生今后的發(fā)展為本。這是我作為職業(yè)教學指導過程中所不容忽視的一點。
一.加強學習,不斷提高思想業(yè)務素質(zhì)
我所教授的主課程是陶美二班的《工筆畫鳥畫技法》,由于這門課程學生們之前都有所掌握,對于工筆花鳥畫也有一定的了解,所以在我的教學工作中最大的任務就是協(xié)調(diào)與前任課老師在教學內(nèi)容中所產(chǎn)生的沖突。為此,一直以來我都積極學習,認真?zhèn)湔n,及時收集學生們的課后感。這一學期來,對于陶美二班的新教材,我加大研究力度,通過與之前教材對比,并與其他專業(yè)老師共同研討,讓自己樹立先進的教學理念。平時,有時間還通過網(wǎng)上查詢,補充一些書本里面沒有涉及到的專業(yè)知識,以擴充學生們的知識面。為了使自己在教育方面不斷進步,我利用空余時間學習有關職業(yè)教育的書籍,如戴維*邁爾斯的《心理學》和《職業(yè)學習與就業(yè)指導》,以及更多的與工筆畫相結合的專業(yè)書,使自己既豐富了知識和見解,又為自己今后更好的教學實踐做好了準備。
二.求實創(chuàng)新,認真開展教學工作
教育教學是我教師工作的首要任務。對于學生,我不僅要教他們專業(yè)知識,更重要的是教他們怎么立足社
會,怎么應對今后的工作,畢竟學生們來到技工學校學習是為了比同齡人更早的加入到社會,更快的實現(xiàn)自身的人生價值。
本學期我立足“用快樂貫徹課堂,實踐新理念”,力求讓我的美術教學更具特色,形成獨具風格的教學模式,更好的體現(xiàn)素質(zhì)教育的要求,提高美術教學質(zhì)量。擔任陶美二、三班兩個班的美術教學工作,在日常教學中,我堅持切實做好課堂教學:課前認真做好充分準備,精心設計教案,結合二、三班的實際情況,靈活上好每一堂課,盡可能多的對每個學生進行指導。對于上交的作業(yè),我都會進行仔細評價,不同的班級采用不同的評價方式。二班是有中國畫基礎的班級,我會對他們要求嚴格一些;而三班是新生班,對.com于白描,是剛剛接觸的,所以,對他們的日常作業(yè),我所給予的分數(shù)相對來說會高一些。這樣有利于提高學生們學習專業(yè)的積極性,由此可以提高學生整體的美術水平。
平時,我還積極和學生進行溝通,在了解學生想法的基礎上,對授課的方法進行改進,得以突破學法。由于我們部門所培養(yǎng)的方向是偏向于陶瓷工藝的,所以在課程中,必須與實際相結合,狠抓學生們的構圖以及配色,以培養(yǎng)學生在今后的瓷上繪畫取得更好的成績。
目前,陶二班的課程安排是以臨摹為主。因為學生的基礎參差不齊,為了增加課堂興趣與加強課程進度,根據(jù)不同的學生特性,我使用了不同的教法。而且實施了新的作業(yè)要求:交當次作業(yè)給下次作業(yè)的題目及要求。這樣有的放矢,使學生學得有目的,有干勁。學生們盡情在宣紙上展示自己的才華,看著他們的一件件作品,內(nèi)心甚是欣慰。特別是讓一部分對中國畫課程沒信心的同學重拾了自信,畫出了連自己都驚嘆的作品,從而更加明確了自己的方向。十六、七歲的學生,能夠快樂的學習,對于我、對于學生、對于學生家長都是一件值得慶幸的事情。
三.任勞任怨,完成學校其他工作
除了正常的教學工作以外,本學期對于期中美術展覽這一特色,我們實施了突破。進過美術展覽這一新穎的培養(yǎng)形式,讓學生們在美術展中增加了自信心,同事培養(yǎng)了學生表現(xiàn)自我的能力。在輕工技校文化藝術節(jié)中,我所帶的陶美三班和所授課的陶美二班,在中國工筆花鳥畫和書法中都有特別突出的表現(xiàn),對此,我深感成為他們的老師是一種莫大的榮幸。在學校的校運會、學?!笆迅枋帧贝筚?、期中書畫展覽等活動中,有很多涉及到美術宣傳的工作,有的更需要全程積極參與,對于學校布置下來的每一項任務,我都能以我最大的熱情把它們完成,基本上做到“任勞任怨,優(yōu)質(zhì)高效”。
關于中學教學總結 篇8
20xx年度是極不平凡的一年,在縣局領導支持下,在全校師生共同努力下,我校繼續(xù)堅持“教育即服務,管理創(chuàng)和諧”的辦學理念,認真貫徹以質(zhì)量為生命線,在課改中求發(fā)展的策略,堅持以“有效訓練”為重點,以提高教學質(zhì)量為中心,以教育科研為抓手,扎實開展教學工作?,F(xiàn)將一些具體做法匯報如下:
一、規(guī)范課程設置,努力推進課程改革。
1、嚴格執(zhí)行上級文件,開齊開足各門課程,確保高質(zhì)量完成各科教育教學任務。
2、認真學習領悟《基礎教育課程改革綱要》的精神,努力貫徹落實“有效教學”和“有效訓練”主題活動,將教改基本理念轉(zhuǎn)化為具體教學行為優(yōu)化各科教學過程。
二、狠抓常規(guī)管理,向管理要質(zhì)量。
1、加強教學常規(guī)檢查力度,搞好教學常規(guī)反饋工作。本學期初,教導處對教學常規(guī)檢查制度作了進一步修改和完善,建立了月年級檢查制度和期中期末學校集中檢查制度,校長隨時抽查制度。
2、優(yōu)化課堂教學,落實有效訓練
①提高課堂效率,堅持向課堂要效益。嚴格要求教師努力備好每一節(jié)課,上好每一堂課。備課要求備教材、備學生,精心設計師生互動內(nèi)容,面向全體學生,切實抓好個人備課——集體備課——個人再備課的三級備課制。上課要求做到四點:教學層次合理,嚴格課前,課中,課后的環(huán)節(jié)管理;加強對學生非智力因素培養(yǎng),激發(fā)學生學習興趣;改革教法,注重教學藝術,優(yōu)化教學方法,培養(yǎng)創(chuàng)新意識;改進教學手段,傳統(tǒng)教學手段和現(xiàn)代化教學手段結合運用,開闊學生眼界和視野。
②有效訓練,認真輔導。認真及時布置和批改作業(yè),做到作業(yè)格式正確,難易適度,題型多樣,分層有效訓練;認真輔導,面向全體學生,既注重了差生的轉(zhuǎn)化,又注重優(yōu)生的指導,從而有效提高班級合格率和優(yōu)秀率。
3、抓評價,促發(fā)展。評價的改革是課改的重要內(nèi)容之一,通過評價能有效促進學生的發(fā)展,激勵教師進取,完善教學管理,推動各學科的發(fā)展。根據(jù)教學進度,組織各學科單元整理復習與測試,做到有效反饋;嚴格組織期末考試,做好分析記錄工作。抓好學生成長記錄袋的填寫工作,全面系統(tǒng)評價學生,最大限度激勵學生健康成長。
三、夯實校本教研,用教改促質(zhì)量
1、我們將教研工作抓實抓細,努力使教研工作輻射到每個年級,每個學科,滲透到每一位教師及教學的基本環(huán)節(jié)。為此,教導處加強教研制度的建設,健全教研組、備課組教研體系,加強集體備課,提高備課實效,各教研組、備課組都制訂好計劃,做好妥善安排,全體教師每兩周參加教研組活動1次。
2、每學期開展一次教研活動,以聽“常態(tài)課——示范課——研究課”的三級模式,開展全校性教研活動;每次活動結束,還組織老師們一些對教學中的問題進行研究,實行同伴互助,有力促進了全體教師教學水平的提高。
3、以科研帶動課改,以科研提升課改。我們繼續(xù)以備課組、教研組為課改實驗單元進行教學研究,加大市級實驗課題實驗力度,開展“快樂課堂教學”的研究,通過“問卷調(diào)查”,開展“快樂課堂”報告會的形式,極大促進了課堂的有效、高效教學,使課改和教學工作走上了科學化、規(guī)范化的道路。
四、加強理論學習,提升教師思想業(yè)務水平。
1、加強教師職業(yè)道德的學習,樹立素質(zhì)教育的教育觀、價值觀、教師觀、學生觀和質(zhì)量觀。認真組織業(yè)務學習,學先進教育理念、教育經(jīng)驗、教育方法,由教導處牽頭下發(fā)資料和老師自學的形式,提升教師素質(zhì);同時每年學校還專門由教導處印發(fā)當年各地中考資料三套,要求老師完成,提升老師專業(yè)技能水平。
2、提升水平不僅加強老師自身“內(nèi)功”的修煉,而且還加強“視野”的開闊,大量派出老師外出學習取經(jīng)。在海慧中學開展的“陽光教育,魅力課堂建議”研討會,我校就超員派出三位教師觀摩學習,在沙洋縣組織的“校本資源開發(fā)主題會”,我們也派出大量人員參加,同進我們積極參加兄弟學?!皾h宜協(xié)作體”活動等等,這樣通過“走出去”極大地開拓了老師視野,提升了老師思想業(yè)務水平。
這樣,通過“請進來”與“走出去”的活動,打造了一批名師,努力建造了一支“德藝雙馨”的教師隊伍。
五、課題研究方興未艾,現(xiàn)在我校有兩個課題一個課題“農(nóng)村初中綜合實踐活動內(nèi)容與方法研究”,一個是市級課題“教學的預設與生成研究”。
1、前者下半年準備結題。
2、解決教師長期采用的灌輸式的思維定勢,注重改變教學方式,創(chuàng)造必要的教學情境,讓學生主動學習,快樂學習,實現(xiàn)教學方式的轉(zhuǎn)變。我校通過調(diào)查學生,發(fā)現(xiàn)學生的學習興趣不高,老師教學方法比較陳舊。因此,我們召開教師會,讓部分優(yōu)秀教師介紹自己的教學經(jīng)驗,促進教師教學觀念的轉(zhuǎn)變,用陽光之心培育陽光之人,收到了較好的效果。
本學期教學工作在各個方面都有一些改進和提高,促進了教育教學發(fā)展,但不可否認,也存在一些亟待解決的問題:
1、教師教育教學觀念教學熱情仍需進一步轉(zhuǎn)變提高。
目前,很多教師滿足于已有的教學水平,不愿學習,不愿提高,滿足于“一桶水”的教學,教學滿堂灌、炒現(xiàn)飯,學生學無興趣,教者也無樂趣,往往責任遷怒于學生,不注重“以生為本全面發(fā)展”的理念,不注重以“陽光心態(tài)育陽光之人”的教育思想,給教育教學的發(fā)展,帶來了不利影響。
2、教育教學中的一些常規(guī)工作,存在“走形式,不落實”現(xiàn)象。
補教案,補聽課卡的現(xiàn)象依然存在;平時學生輔導工作也做了,但不細致、不常態(tài);作業(yè)不及時批改,試卷由學生批改現(xiàn)象也少量存在。
3、年級之間不能協(xié)調(diào)整體管理,“各自為政”現(xiàn)象應得以改進。雖然學校實行年級負責制,加強了各年級的責任意識,但學校整體工作往往有時讓位于年級工作,學校有些工作不能“保質(zhì)保量”完成。
總之,在過去一年中,我們在教育教學中取得了一些成績,但也看到了教學中存在的一些問題。在今后工作中,我們將完善制度改革,建立起真正激勵機制,加大教研教改力度,改進教法,將每一項工作落到實處,使我校辦學水平得到進一步提高。
關于中學教學總結 篇9
心理健康教育既是學生自身健康成長的需要,也是社會發(fā)展對人的素質(zhì)要求的需要。只有不斷加強學生的心理健康教育,培養(yǎng)學生堅韌不撥的意志、艱苦奮斗的精神,才能增強青少年適應社會生活的能力。我校在進行心理健康教育的研究與實踐中,在全校教師的共同努力下取得了一些成績,
一 、領導高度重視,組織落實:
1、組織落實:我校心理健康教育工作組織是嚴密的。校長掛帥開展心理健康教育工作,分管德育的副校長直接負責,德育處具體負責組織實施,領導機構的建成,使心理健康教育有了組織上的保證。
2.學校將心理健康教育納入學校規(guī)劃中,不論是學年還是學期工作計劃都將心理健康教育列為學校重點工作之一, 每學期制定心理健康教育工作要計劃,期末對一學期以來的整體工作進行總結,做到有總體規(guī)劃,有實施過程,有經(jīng)驗總結。
二、培養(yǎng)師資,做到心理健康教育人員落實:
1、學校從普及入手,重點培養(yǎng)骨干。
2、心理教師是開展心理健康教育工作的人員保證。為了使心理健康教育工作專業(yè)化,我校有兩名心理咨詢教師,兼職心理教師三十多名,心理健康教育工作從人員上得到較為充分的保證。
(三)開展心理健康教育的具體做法:
1、在初中年級開設心理健康教育課:
2、開展心理健康知識講座:
3、在教師中開展心理教育知識的普及工作:
4、我們利用家長學校對家長開展家庭心理健康教育指導,使學校心理健康教育在家庭中得到延伸。
關于中學教學總結 篇10
一轉(zhuǎn)眼,本學期即將結束,現(xiàn)將本學期工作總結如下:
教學工作:
本學期由于語文組情況特殊,我先擔任初三甲乙,高一甲三個班,后又擔任初三,初二兩個年級語文課教學工作,周課時由十二節(jié)變?yōu)槭?jié),已保質(zhì)保量完成教學任務;完成作業(yè)批改量,做到發(fā)現(xiàn)問題及時解決,不留后遺癥;完成月考、期中、期末考試命題十套,力求命題與學生的學習程度匹配,力求命題無紕漏。
本學期對初三年級進行了全面復習。在完成課本教學的同時,基本完成了《試題研究》的模塊復習。針對學生的基本功差,重點加強字詞書寫聽寫,課文誦讀,背誦的訓練,力求加強書寫能力及增強語感。要求每節(jié)語文課要讀課文十分鐘,每節(jié)課有字詞聽寫;大量地進行了文言閱讀訓練,對學生較為生疏的文言虛詞進行了分類講解訓練,重點整理實詞,對初中三年的文言全部梳理復習。
今年高考后及時帶領初二初三學生試做原題并分析,同時做了同題作文,對其中存在的格式問題,審題立意問題做了講解點評,來增強學生對高考的自信心。
二其他工作
本人一貫積極參加院上及附中的各項活動。本學期我完成了附中要求的聽課任務,完成聽課八次,完成教學論文一篇。參與了附中高二年級學生古詩文背誦會,真是獲益匪淺。
三自身學習
我深知在這個飛速發(fā)展的時代自己知識的老化和欠缺,因此在工作之余我還閱讀了和自己學科相關的一些書籍,如《唐詩綜論》《源氏物語》等,當然我的工作還有不足之處,希望各位老師批評指正。
關于中學教學總結 篇11
作為電教組學生電教員小組長,本人在電教老師的領導和指導下,根據(jù)電教老師的工作意見,積極協(xié)助開展各項電教工作。本學期轉(zhuǎn)眼間結束,在電教小組成員的共同努力下,我們較好地完成了本學期的各項工作任務。
本學期,除了擔任電教組小組長,每周上課之外,我還堅持認真做好下面的各項電教工作:
1、電教管理方面:
第一、負責責任區(qū)多媒體教室的電教管理與維護
為更好明確地完成電教工作任務與清楚大家的責任分工,電教組對本學期電教工作進行了電教員責任區(qū)的劃分。我主要負責的是我校第二教學樓第五六樓層多媒體教室,每周對責任區(qū)認真檢查,查看當前故障并解決可自行處理的簡單故障,并編制檢查情況報告,及時將未解決故障上報,做到“防患于未然”,保證全校教學秩序的正常運行。
第二、負責學術報告廳值班人員的指派與安全使用的監(jiān)督
學校大型學術活動頻繁,作為電教小組組長,我堅持每周五下午到電教部辦公室,根據(jù)電教老師的工作指導意見,領取下周學術報告廳的臨時活動匯總表,并對每項活動指派專人負責,對學術活動的設備需要進行交代與必要的幫忙調(diào)試,并監(jiān)督保證報告廳在使用期間的安全與正常使用。一般在與我電教小組成員上課時間無沖突的情況下,原則上是各個院系的活動由所屬院系的電教成員負責。
第三、負責每月底安排時間組織電教員進行多媒體資源的檢查維護
每月月底,集中組織電教小組成員,通知大家利用周末時間,一起進行月檢查與維護的集體活動。這學期,大家每月集中對責任區(qū)的檢查,并編制檢查報告,以電子版的格式發(fā)送電教部qq群郵箱,由我來匯總在下月周一打印紙質(zhì)版遞交電教部老師。
此外,在電教部老師的指導與帶領下,還組織了大家利用周末時間開展對多媒體進行投影機亮度與燈泡時間的測量,以及對第二教學樓的投影機進行除塵吹灰的集體活動。我覺得這樣的集體活動十分有意義,可以得到自我鍛煉,提高手腦并用能力,收獲甚多。
2、電教值班方面:
第一、主動承擔值班任務,做好正常課間的電教值班
本學期,從周一到周五的早上及下午,我的課程主要安排在二教樓,且相對于電教組其他成員,我的課也比較少,這樣我做到了主動承擔值班任務。周一到周五正常上課時間內(nèi)。
在電教老師的監(jiān)督指導下,我堅持課前20分鐘到崗,早上開好微格教室門,然后在辦公室等待電教老師遠程開啟當天早上第一二節(jié)課所用的多媒體教室,再帶著需手動開啟的的多媒體教室名稱跑去為老師使用多媒體服務,主要是開啟多媒體,如果某些教室出現(xiàn)問題便即時趕到現(xiàn)場解決故障。
第二、堅持做好周末及晚上值班,保證正常教學秩序
在晚上及周末的辦公室值班中,本人主要承擔的是我校第二教學樓電教中心辦公室的值班工作。在值班期間,本人堅持一貫原則,在確保老師的多媒體授課教室正常使用的前提下,其余時間在電教中心辦公室當值。
主要做到維持辦公室的衛(wèi)生與清潔,自己做做作業(yè)或者上上網(wǎng)。當然,上班期間時刻準備著,不擅自離職,特別是具體的上課前后10分鐘左右。這段時間是老師在使用多媒體過程中出現(xiàn)多媒體故障的高峰期,一般他們打電話過來咨詢,我都會熱心地詢問清楚,及時親自跑到教室?guī)椭浣鉀Q疑難,確保教學進度的通暢。
3、其他電教工作方面:
第一、協(xié)助電教老師,監(jiān)督各電教員工作情況并向老師匯報
在電教老師的指導下,除了負責組織和安排電教小組成員各項工作的實施,我還協(xié)助電教老師做好監(jiān)督各電教員工作情況的工作。在大家認真負責責任區(qū)的檢查與維護工作基礎上,協(xié)助電教老師,堅持做好日常的電教值班工作,及時完成臨時安排的電教任務,并將大家近期工作情況向老師匯報。
第二、做好每周的活動通知及任務安排,保證信息順暢
做好電教組每周的活動通知及任務安排,保證信息順暢,主要是抓好電教qq群的公告欄及飛信的消息宣傳工作。一般若有臨時活動通知,我都利用飛信向大家手機發(fā)送信息通知,同時更新qq群公告,對于少數(shù)用電信的電教員就用手機短信發(fā)送,保證大家之間的信心通暢。
第三、對于一些比較重大的活動提供攝影服務,作為資料保存
現(xiàn)在電教組自己拍攝的視頻資料都是利用模擬錄像帶進行保存,主要是對于全國大學英語四六級考試、學術報告會等重大活動,這樣的活動不僅需要我們提供攝影服務,對于學術報告還需要負責調(diào)試話筒設備、負責燈光的控制、負責會場值班及轉(zhuǎn)播等工作。
4、工作不足之處
學校電教中心堅持以服務學校的教學計劃為中心,結合客觀實際情況,我們電教員應該充分發(fā)揮個人的主觀能動性,努力協(xié)助電教部老師做好全校公共教學資源的服務、管理和維護。在本學期的工作之中,我也有很多不足之處:
第一、沒有做好組長的帶頭工作,說話體現(xiàn)不了威信力;
第二、多媒體故障處理技術不夠強,自身動手能力有待提高;
第三、對責任區(qū)的檢查與維護不夠仔細,做事有些粗心;
第四、電教值班經(jīng)常換班,影響正常的教學秩序;
第五、做事還不夠主動,與大家欠缺必要的工作溝通。
總的來說,在今后的工作中,我將繼續(xù)努力,在電教老師的指導下,做好電教管理及電教值班工作,同時學習不怕苦、不怕累的業(yè)務精神與動手能力,樹立電教責任感,積極承擔任務,熱心服務大家,促進我校的電教日常工作上一個新的臺階。
關于中學教學總結 篇12
時光飛逝,一眨眼,一個多月的實習生活結束了。清晰地記得9月20日剛到和平中學,第一次見到古樸的和中,身居高山的和中。來校的第二天,我被安排作為高一(15)班的實習班主任。那天是星期二,晚上,在原班主任的帶領下,我和15班的同學見面了。一進教室門口,掌聲如雷般響起,這群“小家伙”對新鮮的事物和新鮮的人總是那么充滿好奇。這就是即將和我相處兩個月的學生,我的第一批學生。那晚,我便下定決心,要在一周內(nèi)把他們所有人和名字都記下。
一、班主任心得
1、關心,記住你的每一個學生
和學生見完面后,我向班主任要了15班的名單,座位表和相關信息。因為座位表沒有打印多的,我便把座位表抄在了自己的工作簿上。和中規(guī)定班主任要在學生早讀、下午預備、晚讀前趕到教室,檢查學生的考勤情況。星期三的早上,我也一早站在了教室門口,15班的學生很值得表揚,一個多月來很少有學生遲到。早讀和晚讀的時候,我會站在講臺上,對照著我工作簿上的座位表,一個一個地認識他們。學生以為我是在記名,個個低著頭大聲地齊讀課文。過了一個星期,班上的同學我基本都認識了,只是有個別性格很內(nèi)向的學生,很少和你交流,頭又老是埋得低低的,所以人和名字還是沒辦法對上號。有一天,有個女生請病假,課間我到教室把請假條拿給她,卻拿錯給了她同桌。不久她便寫了周記給我,問我是不是還不認識她。那時我很尷尬,同時也深深地感受到學生需要的關愛,他們希望老師認識他,關注他,喜歡他,特別是那些性格內(nèi)向的學生,對這些問題更是敏感。所以,作為班主任,我們一定要記住每個同學的名字,關心每一位同學。
2、周記是師生交流的好方式
說到周記,其實去實習前原班主任并沒有布置學生寫。是我想多點了解學生才布置的。學生在周記里跟我訴說他們的煩惱,比如家庭的,學校的,個人的;也跟我分享他們的快樂,我都一一給了評語和回復,我們的周記有點像書信。我覺得,周記既能夠給學生提供一個傾訴的場所,給他們解壓,又能夠讓我及時地了解他們的心理和思想動態(tài)。通過周記,師生之間可以互相了解彼此并增進彼此的感情。
3、班主任要以身作則
作為一名班主任,一定要能夠以身作則。比如說遲到早退問題,如果作為班主任,你自己都老是遲到早退,那你如何要求你的學生要準時到校,不能隨便請假呢?還有,對于衛(wèi)生問題,其實班主任有時親力親為示范一下會比你老是站在一旁指揮好很多。15班負責的公地衛(wèi)生是高三教學樓前面的花圃,每周一和周四都要拔草和掃樹葉。一開始一些男生可能覺得一個大男生蹲下去拔草很丟臉,說了他們好幾次還是站著不肯動手。于是我自己動手拔起草來,和那些女生一起,邊聊天邊拔草,干得很起勁。慢慢地,發(fā)現(xiàn)那幾個男生也圍到我身邊一起拔草,或許他們看到班主任都動手了,自己站在一旁看著更丟臉吧。其實,勞動是光榮和快樂的,那幾個學生應該體會到了吧。華南師范大學的校訓,“學高為師,德高為范”意味是那么深長,班主任要做好自身的工作,要有高尚的道德,這樣才能給學生起到模范帶頭作用。
關于中學教學總結 篇13
英語學科能認真執(zhí)行學校、教務處等部門的工作安排,具備良好的執(zhí)行能力,并能很好地消化分解所布置的教育、教學任務。工作落實比較到位。對于常規(guī)工作,科組老師能達到學校所制定的要求。
一、優(yōu)勢:科組教師團結敬業(yè)、努力上進,困難中能想辦法解決問題。
(1)、英語科組高一、高二的講學稿比較合理、規(guī)范,資料整理齊全;尤其高一備課組整理的講學稿為最好。能按單元或模塊整理,使用情況也比較好。表揚高一備課組,特別是何暉的工作的認真和嚴謹作風。高二在劍宇、克祥的示范和指導下,工作有序開展。姚福清塌實,偉華、方燕進步快,工作認真。
(2)、成績登記高一、高二次數(shù)多,高三老師成績多,但沒注意收集整理,部分老師有分析和跟蹤。高一、二周測登記分析情況好,科組平均有13次。
(3)、高三備課、練習等比較講究實效性,主要是英語周報,講學稿部分有作文訓練試題和模擬試題,成績登記不夠詳細,但是高三的作文訓練是最好的。唐彥、王小梅更規(guī)范。新海、東林、開杰、應國珍能從學生實際出發(fā)進行教學。
(4)、聽課部分,全科組達到19.5節(jié)。學校教學開放日、教學比武初決賽,科組老師聽課積極,參與面廣。不足部分是部分教師缺乏聽課后的評議與反思。
(5)、學生作業(yè)部分,學生作業(yè)全,聽力、聽寫、試卷、學海導航等;高一、高二以講學稿練習為主,其他部分練習較少如閱讀和寫作訓練。教師能關注到講學稿的不足之處并加以彌補,補充。
二、措施。作業(yè)的單一化是一個危險的信號,除了基礎知識的訓練之外,要重視英語綜合能力的訓練,要認真思考并彌補講學稿的能力訓練的不足之處。高一、高二普通班的英語作文訓練偏少,雖然原因是學生不會寫,但也要從基本句子開始做。課堂教學效率要進一步提高,小步子,及時鞏固復習,要十分重視英語能力題的訓練,加強聽、說、讀、寫能力的提高。也要重視課外閱讀的訓練。教師聽課學習的積極性要進一步提高。要思考課堂,因為教師教學的過程也是教師自己成長成熟的過程。
三、關于課堂效率的一點思考:問題、對策與認識
問題:(1)低效教學的問題診斷:學習內(nèi)容:知識結論及其簡單運用。學生角色:被動接受者,容器、倉庫、工具。學習方式:聽記、訓練,主要是學習(記憶)思維的結果。學習動機:強調(diào)外在動機,只有適應性需要。(2)低效教學的特征以及歸因:他主的而不是自主的;替代的而不是親歷的;破碎的而不是完整的;知識的而不是言語的。
對策:(1)、讓學生真正成為學習的主人。學習需要親歷親為。知的過程比結果更重要。(2)、有效教學有時需要教師保持無為而教的自我克制,不過多地干擾學生的自由學習空間。教師的使命,更多的是為學生提供大量的課程資源,喚醒和激勵學生親自去接觸、體驗課程資源。
認識:教學有沒有效率,并不是指教師有沒有教完內(nèi)容或教得認真不認真,而是指學生有沒有學到什么或?qū)W生學得好不好。如果學生不想學或者學習沒有收獲,即使教師教得很辛苦也是無效教學。同樣,如果學生學得很辛苦,但沒有得到應有的發(fā)展,也是無效或低效教學。
四、檢查之后,科組會及時總結,發(fā)揚長處、改進不足。
(1)、整合高一備課組的講學稿和周周清的規(guī)范,向全科組推介使用;收集講學稿與教案的電子材料,備科組使用。英語作為文科,講學稿里應加大課外閱讀量和英語寫句子和語段的量,促進聽說讀寫能力全面發(fā)展。
(2)、推介高三備課組唐彥老師的話題作文方法,建議高二備課組使用;推介袁新海、東林對基礎薄弱學生的教學方法。
(3)、配合教研室工作安排,科組組織高三6位教師出高考模擬試題。
(4)、宣傳年輕老師克祥、劍宇、謝偉華的比武優(yōu)秀課例,積極對教材進行合理的處理,落實以教材教的教學原理。
(5)、何暉老師作文教學與單詞聽寫做的好,教學水平成熟。
(6)、周方彥老師與克祥結對,成長快,工作肯用功,思考。
(7)、新老教師互相學習,互補長短。
(8)、科組長陳長康各方面工作能起帶頭作用,管理好科組ftp,并建立個人博客教學資源庫。
五、一點建議:希望教務處調(diào)研高一、高二周測(周周清)的實效性。恐有流于形式之慮,問問老師、問問同學,下階段如何做才能既付出了辛苦又取得了良好的收獲。是否可以考慮隔周分學科進行,每次安排40分鐘的質(zhì)量檢測,并落實老師下班跟進?
關于常規(guī)工作的實效性問題,不能一概而論。常規(guī)工作做的好,未必教學質(zhì)量就好;但常規(guī)備課等工作做的不好,成績肯定會受較大影響。有些老師對于課題研究、同行聽課、成績記錄,填工作手冊等認識不夠,主要是因為這沒有什么用。況且也沒什么動力。因為評價似乎只有一元:成績,如高考。故教學的基本方法只有一個:作業(yè)到位,訓練到位,抓得緊,成績肯定不會比同行差勁。教學研究、教學理論與桂中實踐的結合等等。