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    中國(guó)高溫補(bǔ)貼是國(guó)家規(guī)定必須發(fā)的嗎

    時(shí)間: 廣輝4575 分享

    我們知道現(xiàn)實(shí)生活中特別是在夏季的話都是有高溫補(bǔ)貼的,這個(gè)是國(guó)家的規(guī)定,在滿足一定的條件下發(fā)放,那么對(duì)于高溫補(bǔ)貼是不是一定要發(fā)放的呢?下面是小編整理的中國(guó)高溫補(bǔ)貼是國(guó)家規(guī)定必須發(fā)的嗎,希望能夠幫助到大家。

    中國(guó)高溫補(bǔ)貼是國(guó)家規(guī)定必須發(fā)的嗎

    是的。

    防暑降溫費(fèi)亦可稱為高溫津貼,根據(jù)《防暑降溫措施管理辦法》規(guī)定,用人單位安排勞動(dòng)者在高溫天氣下(日最高氣溫達(dá)到35℃以上),從事室外露天工作以及不能采取有效措施將工作場(chǎng)所溫度降低到33℃以下的,應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付的高溫補(bǔ)貼。

    可以享受高溫補(bǔ)貼的人

    1、勞動(dòng)者從事露天崗位工作以及用人單位不能采取有效措施將作業(yè)場(chǎng)所溫度降低到33℃以下(不含33℃)的(以下統(tǒng)稱高溫作業(yè)),用人單位應(yīng)當(dāng)按月向勞動(dòng)者發(fā)放高溫津貼,并在工資清單中列明具體項(xiàng)目及數(shù)額。

    2、用人單位安排高溫作業(yè)勞動(dòng)者當(dāng)月臨時(shí)從事非高溫作業(yè)的時(shí)間不超過4個(gè)工作日的,用人單位應(yīng)當(dāng)足額發(fā)放當(dāng)月的高溫津貼;5個(gè)工作日以上的,用人單位可按勞動(dòng)者當(dāng)月從事高溫作業(yè)的天數(shù)折算高溫津貼。

    3、從事高溫作業(yè)的勞動(dòng)者因下列情形之一未能正常出勤的,用人單位可按勞動(dòng)者當(dāng)月實(shí)際出勤且從事高溫作業(yè)的天數(shù)折算高溫津貼。

    2022各地高溫補(bǔ)貼最新標(biāo)準(zhǔn)

    1、上海市

    上海市的高溫補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為每人每月300元。發(fā)放時(shí)間為:6月1日-9月30日。

    2、北京市

    北京市針對(duì)室外高溫作業(yè)人員要求高溫補(bǔ)貼發(fā)放金額不低于180元/月,室內(nèi)高溫作業(yè)人員要求高溫補(bǔ)貼發(fā)放金額不低于120元/月。發(fā)放時(shí)間為:6-8月。

    3、江西省

    室外高溫工作人員每人每月300元,室內(nèi)高溫工作人員每人每月200元。發(fā)放時(shí)間為:6-9月。

    4、陜西省

    陜西省的高溫補(bǔ)貼和去年保持一致,為25元一天,發(fā)放時(shí)間為6月15日-9月15日(陜北地區(qū)是6月15日-8月15日)。

    5、廣東省

    廣東省2022高溫補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為每人每月300元,發(fā)放時(shí)間共持續(xù)5個(gè)月,即6月-10月。

    6、海南省

    高溫補(bǔ)貼按天發(fā)放,標(biāo)準(zhǔn)為每人每天10元。從4月開始發(fā)放,一直到10月截止。

    7、山東省

    山東省2022高溫補(bǔ)貼漲了,室外高溫工作人員每人每月從120元提高到200元,非高溫工作人員每人每月從80元提高到140元。發(fā)放時(shí)間為:6-9月。

    8、湖南省

    每人每月最低150元,或每人每天最低6.9元。一共補(bǔ)貼3個(gè)月,分別是7月、8月和9月。

    農(nóng)民工能不能領(lǐng)高溫補(bǔ)貼

    農(nóng)民工是可以領(lǐng)取高溫補(bǔ)貼的。高溫補(bǔ)貼屬于國(guó)家規(guī)定的法定津貼,是具備法律效力的,而且規(guī)定中也詳細(xì)說明了補(bǔ)貼對(duì)象是高溫工作者,并沒有具體到哪一個(gè)崗位。也就是說,不光是農(nóng)民工,交警、快遞員、環(huán)衛(wèi)工人、搬運(yùn)工、建筑工等人群都是可以領(lǐng)取高溫補(bǔ)貼的。

    但提醒大家這里有一個(gè)前提條件是“用人單位”,因此,只有勞動(dòng)者簽訂了正式的勞動(dòng)合同才會(huì)予以生效。但往往在現(xiàn)實(shí)中,多數(shù)農(nóng)民工都只是臨時(shí)工,沒有簽訂勞動(dòng)合同,更沒有繳納社保,高溫補(bǔ)貼也就成為了一紙空談。但如果遇到用人單位拒不發(fā)放高溫補(bǔ)貼,或者以發(fā)放降溫防暑飲料為由,來(lái)少發(fā)或不發(fā)高溫津貼的情況,大家可以向社保、安監(jiān)等部門舉報(bào),來(lái)依法維護(hù)自身的權(quán)益。

    另外,農(nóng)民工雖然可以領(lǐng)取高溫補(bǔ)貼,但是種地的農(nóng)民是沒有高溫補(bǔ)貼的。雖然自己也是要頂著烈日耕種,臉朝黃土背朝天的,不過因?yàn)榉N地是給自己種的,相當(dāng)于自己就是老板,所以是領(lǐng)不到高溫補(bǔ)貼的。

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