工作崗位調(diào)動申請書的條件
在這個高速發(fā)展的時代,為了照顧到員工的需求情況,員工可以書寫申請書表達自己的建議與愿望。那么,寫申請書真的很難嗎?以下是小編為大家收集的工作崗位調(diào)動申請書的條件7篇,歡迎大家借鑒與參考。
工作崗位調(diào)動申請書的條件篇1
尊敬的__領(lǐng)導:
您好!
十分感激您們在百忙之中閱讀我的個人簡歷,給了我一次邁向成功的機會!常聽有人感慨某次好運的降臨使他過上了與以前不一樣的生活。而我想的是:他今日擁有的一切其實是自我去努力爭取的結(jié)果。我自幼喜歡舞蹈,大學四年的學習中,在某某(較有名望的更好)教師們的不吝賜教下,我勤學苦練,夯實自我的基礎(chǔ);從各們課程的基礎(chǔ)知識出發(fā),掌握其基本技能技巧,學以致用、舉一反三,力求把所學到的知識融會貫通,從理論和實踐水平上有了很大的提高。我曾是院舞蹈隊的成員和領(lǐng)舞,多次參與組織本院舉行的文藝晚會外,還經(jīng)常參加專業(yè)舞蹈表演、比賽,我標準的舞姿和瀟灑的動作常常贏來陣陣掌聲,從而使自我具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)。
畢業(yè)后,我經(jīng)過社會實踐吸取了較多的教學工作經(jīng)驗。我給自我定下一個目標:就是不怕苦,要有職責心,要果斷!所以,經(jīng)常得到領(lǐng)導們的肯定和支持,學員們對我的教學十分滿意。經(jīng)過幾年的社會實踐,我十分愿意應聘為貴校的舞蹈教師,在諸位先生的提攜下,為先生們當助手,進一步提高自我的水平。最終,再次感激您們閱讀此簡歷,望各位領(lǐng)導給我一個機會。
申請人:__
工作崗位調(diào)動申請書的條件篇2
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
我是__X.于20__年6月進入偉星工作至今。目前在金屬二車間后道工序擔任組長一職。
現(xiàn)申請調(diào)到天津偉星管業(yè)分公司工作。
在加入偉星這三年,我由一名普通的新員工,成長為參與車間生產(chǎn)管理者里面的一員。 在這段時間里,通過公司的培訓以及領(lǐng)導的培養(yǎng)。我努力把自己的工作做到最好,兢兢業(yè)業(yè),吃苦耐勞,用心做事。帶領(lǐng)組里員工積極配合車間領(lǐng)導的各項工作,及時完成調(diào)度下達的生產(chǎn)任務訂單,為提高車間的效益貢獻出自己的微薄之力。在此期間,我的工作能力和各方面的專業(yè)知識有很大的提高。自己虛心求學,踏踏實實的工作態(tài)度得到車間領(lǐng)導的肯定。自己的工作成果得到領(lǐng)導的認可!
感謝領(lǐng)導對我的信任和培養(yǎng);感謝工友對我的關(guān)心和幫助!
由于個人家庭原因,現(xiàn)在自己不能繼續(xù)擔任此項工作,自己的家人一直都在天津工作生活,而自己只身一人在臨海,家人牽掛,自己倍感孤獨!最為主要的原因就是自己身負高額的房貸壓力。必須全方面考慮,前往天津,集全家之力還貸! 為解決自己實際困難,免除后顧之憂,更好地投身工作。我希望調(diào)到天津工作。
懇請上級領(lǐng)導考慮本人的實際情況,解決我的工作難題。希望各位領(lǐng)導同意本人的工作調(diào)動申請,請給予批準,謝謝!
此致
申請人:__X
__年__月__日
工作崗位調(diào)動申請書的條件篇3
時間一晃而過,轉(zhuǎn)眼間三個月的試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,是我的第一份工作。給我留下了精彩而美好的回憶。
我叫__。于__年成為公司的試用員工,目前擔任技術(shù)支持部門程技術(shù)支持一職,負責中文項目維護工作。根據(jù)公司的三個月的試用期規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。
作為一個應屆畢業(yè)生,初入職場,曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉(zhuǎn)變。在任職期間,我在朱愷、王運亮等同事的幫扶下對于初期工作得以認知。這些流程業(yè)務也是我以前從未接觸過的,自己也由一個學生轉(zhuǎn)型為一名職業(yè)人;由只對業(yè)務流程有認識到敢下手去實踐;這些也是各部門領(lǐng)導和同事的耐心指導和幫助,使我在較短的時間內(nèi)適應了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司業(yè)務的整個操作流程。
當然了,在這期間,是我出錯的高峰期了,特別是在有些事情的處理上,缺乏一定的靈活性,對有些事情考慮得不夠周全,尤其是對部門之間協(xié)調(diào)性問題。但通過向一些有經(jīng)驗的同事學習,在后期的工作中逐步得到了改善。
在本部門(技術(shù)支持部)的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好下發(fā)布置的每一項任務,同時主動為同事分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門的領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
經(jīng)過這三個月,我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立處理部分中文程序的維護問題,協(xié)助同事進行業(yè)務分析,當然我還有很多不足,處理問題的經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續(xù)學習以提高自己業(yè)務能力。在此也感謝一直幫助我的同事。
這是我邁出校門的第一份工作,這段時間來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司的輝煌發(fā)展奉獻自己的光和熱。
申請人:__
20__年__月__日
工作崗位調(diào)動申請書的條件篇4
各位領(lǐng)導 :
您好 !
自從年有幸進入公司以來 ,這幾年一直抱著“家是我的 ,興旺發(fā)達靠大家”的信念投入工作和學習。我一直兢兢業(yè)業(yè)地對待我的每一份工作 ,努力完美地完成我的工作 ,沒有絲毫猶豫 ,為公司的發(fā)展盡了自己應有的責任 ,與公司一起進步和發(fā)展。在提高個人工作技術(shù)經(jīng)驗的同時 ,很高興能為公司做貢獻 ,為加貝羅做出努力。這些都離不開你的領(lǐng)導和對人才培養(yǎng)的重視。很高興見到你的領(lǐng)導。在這段共同成長的時間里 ,我對公司的領(lǐng)導和同事都有很深的感情。我喜歡公司的工作氛圍 ,喜歡公司的每一個合伙人。我給他們的時候 ,他們也給了我更多。謝謝大家的培養(yǎng)和幫助。我非常信任你。
隨著公司業(yè)務的不斷發(fā)展和擴大 ,我的個人能力不斷提升和提高 ,同時工作職責范圍和工作量也相應增加 ,工作強度不斷加大。你知道我相信你應該很清楚這些事情。在努力完成工作的同時 ,也不斷探索更好的工作方法 ,有效提高了工作效率 ,降低了工作成本 ,增加了收入。據(jù)統(tǒng)計 ,…(列出過去一年完成的工作量 ,說明有多重)。
同時 ,我們的城市正以驚人的速度發(fā)展 ,經(jīng)濟和消費水平在全國名列前茅。而且 ,目前的社會經(jīng)濟和物價都呈現(xiàn)出通貨膨脹的趨勢。在這種情況下 ,現(xiàn)有的工資水平變得非常低。
鑒于以上因素 ,為了更好的為公司工作 ,更好的發(fā)展自己 ,特向您申請加薪 ,從__年__月__日起申請加薪至萬元。
一個人追求的目標越高 ,他的才能發(fā)展得越快 ,為企業(yè)創(chuàng)造的價值就越大。如果對員工的工作沒有明確的激勵手段和考核標準 ,員工的素質(zhì) 、能力 、多做少做 、做得好和做得不好都是一樣的工資 ,那么對他們來說 ,投入工作的熱情 ,犧牲休息時間和健康 ,就是不公平和不值得的。
工資是衡量工作價值的最好標準。薪酬直接決定員工的工作績效和質(zhì)量 ,以及員工的工作心情。良好的薪酬在一定程度上給員工帶來了強大的激勵 ,也帶動了工作熱情;相反 ,越來越消極的情緒會影響工作效率和收入 ,最終影響企業(yè)潛力的發(fā)揮。相信老板不會吝嗇有一定能力和執(zhí)行力的員工 ,讓他們安心為企業(yè)解除后顧之憂 ,服務業(yè)務。
在這里 ,我不需要說我是怎么做工作的 ,我的工作態(tài)度如何 ,因為你是我的直接領(lǐng)導 ,這個你應該很清楚 ,甚至可以得到同事對我的評價。要求這樣的薪水 ,并不是“為自尊邀功”。我付出的不是“功德” ,所以請不要誤解我的初衷 ,我只是實話實說。我相信 :只要付出 ,就會有收獲 !
如果你認為我目前的工作內(nèi)容和質(zhì)量還沒有達到這個薪酬標準 ,我真誠的希望你能提出有價值的意見或建議 ,讓我以后有一個努力的方向和目標。
自己能力的同時將工作做的更好 ,向更高的目標邁進。
當然加薪不是目的 ,只是希望讓我們做得更好!
期待您的答復。
此致
敬禮!
申請人:__
20__年__月__日
工作崗位調(diào)動申請書的條件篇5
尊敬的各位公司領(lǐng)導:
自入公司,至此已一月有余。初,常惶惶不安;蓋因所接職位交接時間頗短,所在部門變數(shù)頗大;但正惟此,一來有足夠空間激發(fā)自身潛力,二來上下和睦,了無成見;經(jīng)領(lǐng)導傾力扶持,一周左右工作流程已基本熟悉。
今基于以下幾條原因,申請轉(zhuǎn)正:
1、因現(xiàn)任工作與以前工作性質(zhì)相同,所以能較快熟悉勝任本職工作,并已獲得本部門領(lǐng)導同事認同,希望早日得到公司認同,以便更積極深入開展工作。
2、目前本人各方面能力尚需提升之處還很多,為發(fā)展自身能力,也為了更好提高工作能力,需制定個人發(fā)展的近期及長遠目標,而在工作位置不安定的前提下,此事無從著手。
3、因來自外地,生活各方面開支較他人更高,而目前剛?cè)牍?,薪酬轉(zhuǎn)正前有折扣,支撐困難,希望早日達到收支平衡,解決后顧之憂,全力投入工作。
申請人:__
20__年__月__日
工作崗位調(diào)動申請書的條件篇6
尊敬的領(lǐng)導:
您好!我叫__,是制動事業(yè)部汽車工站一名員工。也是__職業(yè)技術(shù)學院計算機輔助與設(shè)計專業(yè)(模具)的學生,此刻在本公司實習。我鄭重的向采購計劃員這一職務提出申請,期望貢獻出自我的力量。
我雖然是才出校門的學生,工作經(jīng)驗不足,社會經(jīng)歷不多,但我相信只要給我機會鐵杵也能夠磨成針。我明白這個工作與自我的專業(yè)跨度很大,也沒有做過與其相關(guān)的事,但我個人愛好經(jīng)濟方面的,對數(shù)字也比較敏感。同時對我個人而言,這個職務也有很大發(fā)展空間,能夠考取相應的職證,也能夠向多方面發(fā)展,做一個全能的職業(yè)人。我想讓自我發(fā)揮出更大的‘價值’,為公司服務,為公司的.明天‘奮斗’。我想用公司的行動準則來說“不要先說“不行”,要先思量如何將事情做成,做好”,我相信我必須不會說“不行”。
十分感謝您在百忙之中批閱我的申請書,讓我有機會向您展示我自我,同時也期望您能給我一次機會,讓我展示我的未來。
最后,衷心祝愿本公司事業(yè)發(fā)達蒸蒸日上。
此致
敬禮!
__
20__年__月__日
工作崗位調(diào)動申請書的條件篇7
__教育局:
您好!
我于__年從__學校畢業(yè)后分配在__區(qū)從事教育工作,在__小學工作四年后,于__年x月調(diào)至__小學工作至今。因本人工作的__小學與家較遠、丈夫不在市區(qū)工作等原因,導致小孩年幼無法照顧 等實際困難,特向領(lǐng)導提出申請,將本人調(diào)到離家較近的__路__小學工作。
__年x月,我與在x縣上班的愛人結(jié)婚。__年我們按揭在__巷購置了房屋。我的父母在__市居住,愛人的父母在x縣居住,均因年事已高,不能來__區(qū)與我們一起居住,不能給我們提供任何幫助。我們的兒子今年4歲,現(xiàn)在市保幼院讀書,我們工作繁忙,根本無法親自接送。因為丈夫從事公安工作,無暇顧及家庭,教養(yǎng)兒子,以及家務勞動,都由我獨自承擔。因我們家至__小學較遠,長期以來,我一直在學校與家庭間奔波,疲倦之極,實在難以支撐。
為解決家庭實際困難,免除后顧之憂,更好的投身工作,我希望就近調(diào)入__小學工作。請領(lǐng)導批準。
此致
敬禮!
申請人:__
20__年__月__日