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    采購工作心得體會

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    心中有不少心得體會時,可用寫心得體會的方式將其記錄下來,這樣可以幫助我們分析出現(xiàn)問題的原因,從而找出解決問題的辦法。那么要如何寫呢?下面是小編精心整理的采購工作心得體會,希望能夠幫助到大家。

    采購工作心得體會 篇1

    區(qū)財政局:

    xx年,在區(qū)財政局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,政府采購中心以提高效勞標(biāo)準(zhǔn),提升工作效率為工作目標(biāo),進(jìn)一步完善各項規(guī)章制度,標(biāo)準(zhǔn)采購行為,繼續(xù)拓寬采購范圍,擴(kuò)大采購規(guī)模,較好完成了局里下達(dá)的各項工作任務(wù)?,F(xiàn)總結(jié)如下:

    一、采購范圍不斷拓寬,采購規(guī)模穩(wěn)步擴(kuò)大

    一是協(xié)議供貨〔定點采購〕范圍從嚴(yán)把關(guān)。今年3月通過公開招標(biāo)的方式重新確定了xx區(qū)行政事業(yè)單位協(xié)議供貨〔定點采購〕供給商xx個,涉及電器設(shè)備、辦公自動化、耗材及網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、辦公用品、印刷品、辦公家具、公務(wù)用車維修及裝潢、公務(wù)用車保險等,與去年相比取締供貨資格供給商xx個,新增供給商xx個,并在5月24日組織專門人員歷時一周時間對各定點供給商的經(jīng)營效勞環(huán)境狀況、管理制度、效勞質(zhì)量、效勞價格等進(jìn)行了全面檢查,詳實了解和掌握政府采購協(xié)議供貨及定點效勞執(zhí)行中存在的問題,并對檢查中存在問題的協(xié)議供貨〔定點采購〕企業(yè)進(jìn)行了通報,下發(fā)了整改通知書,加強(qiáng)了對采購定點〔協(xié)議〕供給商的監(jiān)管,依據(jù)定點供給商公開招標(biāo)報價制定了《xx區(qū)協(xié)議供貨〔定點采購〕政府采購目錄價格限額標(biāo)準(zhǔn)》,并嚴(yán)格落實協(xié)議供貨審核程序,嚴(yán)把質(zhì)量價格關(guān),夯實了日常協(xié)議供貨〔定點采購〕工作根底。

    二是政府采購規(guī)模不斷擴(kuò)大。全年,我中心共完成采購業(yè)務(wù)xx次,政府采購資金到達(dá)xx萬元,與預(yù)算相比節(jié)約財政資金xx萬元,資金節(jié)約率為xx%。其中:其中:通過招標(biāo)方式中標(biāo)的采購資金為xx萬元,占總采購資金的xx%,與采購工程預(yù)算相比節(jié)約財政資金xx萬元,節(jié)約率為xx%。按招標(biāo)分類情況是:貨物類xx次,中標(biāo)資金為xx萬元,比預(yù)算節(jié)約資金xx萬元;工程類采購xx次,中標(biāo)資金為xx萬元,比預(yù)算節(jié)約資金xx萬元;效勞類1次。從采購方式來看:以公開招標(biāo)采購方式采購xx次,中標(biāo)資金為xx萬元,占總采購金額的xx%,占招標(biāo)采購金額的xx%;詢價采購x次,采購金額為xx萬元,占總采購金額的xx%;單一來源xx次,采購金額為xx萬元,占總采購金額的xx%;政府批準(zhǔn)的紀(jì)要xx次,采購金額xx萬元占總采購金額的24.7%;協(xié)議供貨〔定點采購〕單位定期結(jié)算xx次〔公務(wù)車電腦耗材供貨等〕,采購額為xx萬元,占總采購金額的xx%。今年還首次通過政府采購成功實施了春季農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)生營養(yǎng)餐工程、學(xué)?!靶』锓卡?內(nèi)配設(shè)施、廣場巡邏保潔車、道路護(hù)欄清洗等大型專用車輛和生態(tài)林營造、退耕還林工程荒山造林、森林撫育工程等一些工程;對車輛保險定點工作由以往的考察變?yōu)楣_招標(biāo)方式,并參加陳述環(huán)節(jié),營造了公平、公正、公開的政府采購良好環(huán)境。采購范圍從較為簡單的電腦耗材、辦公用品、辦公家具、公務(wù)車輛燃修、等工程已經(jīng)擴(kuò)展到了公務(wù)接待、銀行效勞、專業(yè)設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)工程等較為復(fù)雜的工程。目前全區(qū)政府采購工作從最初的范圍窄、規(guī)模小、不標(biāo)準(zhǔn),逐步走上了涵蓋范圍大、涉及部門多、跨越領(lǐng)域廣的標(biāo)準(zhǔn)化、制度化、法制化軌道。

    二、采購制度不斷完善,采購程序更加標(biāo)準(zhǔn)

    〔一〕不斷完善采購制度。建立了《xx區(qū)政府采購工程負(fù)責(zé)人制度》,使每個政府采購工程都有具體的負(fù)責(zé)人、驗收員、記錄員、保證金和檔案管理人員,做到了責(zé)任到人、精細(xì)化管理;對全區(qū)xx年行政事業(yè)單位協(xié)議供貨〔定點采購〕招標(biāo)評標(biāo)方法做了科學(xué)改良。價格分值在定點產(chǎn)品市場零售價與政府采購價的根底上,新增產(chǎn)品進(jìn)價、政府采購利潤比例與政府采購折扣率,根據(jù)政府采購利潤比例與政府采購折扣率的上下進(jìn)行價格評分;制定并實行《xx區(qū)xx年度行政事業(yè)單位協(xié)議供貨貨物審核最高限價》,標(biāo)準(zhǔn)了協(xié)議供貨審核程序,嚴(yán)把價格關(guān),杜絕了電器設(shè)備、電腦耗材、印刷品、辦公用品、辦公家具、汽車維修等政府采購價格虛高現(xiàn)象的發(fā)生,切實有效的節(jié)約了財政資金;

    〔二〕嚴(yán)格實行采管別離制度。嚴(yán)格執(zhí)行“采管別離〞制度,由區(qū)政府采購辦負(fù)責(zé)采購工程的審批、監(jiān)督及招標(biāo)過程中的方式變更審批,采購中心負(fù)責(zé)具體實施,做到了不越位、不越權(quán)。

    xx年,我們將繼續(xù)本著效勞全區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會開展為目標(biāo),全力打造“公平、公正、公開〞的政府采購環(huán)境,在認(rèn)真扎實抓好根底業(yè)務(wù)工作的根底上,著力完善政府采購工作中存在的各類問題和缺乏,一是制定詳細(xì)可行的政府采購工作管理方法和區(qū)級政府采購目錄,進(jìn)一步明確政府采購范圍、采購程序和違規(guī)處分方法等,將全區(qū)屬于政府集中采購目錄以內(nèi)和限額標(biāo)準(zhǔn)以上的工程全部納入?yún)^(qū)政府采購中心實施。二是逐步推行政府采購預(yù)算編制制度。

    三是加強(qiáng)人員培訓(xùn)學(xué)習(xí),組織監(jiān)督人員和業(yè)務(wù)人員參加專業(yè)的政府采購培訓(xùn),提高工作水平。

    四是完善專家管理,面向社會征集專業(yè)評標(biāo)人員,同時借助市級公共資源交易機(jī)構(gòu)已建成的專家?guī)焱晟莆覅^(qū)政府采購專家?guī)?,對一些技術(shù)性復(fù)雜的采購工程嘗試聘請異地高水平專家評標(biāo)。

    五是充分利用現(xiàn)有辦公資源,進(jìn)一步改良根底設(shè)施建設(shè),努力完善區(qū)級政府采購大廳功能。

    采購工作心得體會 篇2

    今年上半年,我部門員工在工作上勤勤懇懇、任勞任怨,不分晝夜、節(jié)假日,出色的完成了公司交辦的采購工作。積極參與公司組織的各種緊急任務(wù),獲得公司領(lǐng)導(dǎo)的肯定和表揚。在作風(fēng)上執(zhí)行公司管理制度,堅持原則,堅持財務(wù)制度,以采購紀(jì)律嚴(yán)格要求自己,廉潔奉公,從未出現(xiàn)違法、違紀(jì)、腐敗現(xiàn)象。我們樹立“為公司節(jié)約每一分錢”的觀念,堅持同等質(zhì)量比價格,同等價格比質(zhì)量,限度為公司節(jié)約成本的原則。緊緊圍繞公司生產(chǎn)這條主線努力開展工作,使各項工作比以往得到了比較明顯的進(jìn)步。以下是上半年的采購工作總結(jié)。

    一、工作完成情況及修訂完善管理制度

    為節(jié)約資金,防止庫存積壓,堅持零庫存管理方法,在采購量大,部分物資緊缺的情況下,千方百計,精心組織尋找貨源,積極組織落實,始終把保障生產(chǎn)所需放在首要位置,一切工作圍繞在建項目,保障鉆井施工,科研開發(fā)這個中心來開展,圓滿完成了工作任務(wù)。

    由財務(wù)轉(zhuǎn)賬,減少現(xiàn)金交易環(huán)節(jié),逐步建立起物資采購渠道及供應(yīng)商信息檔案?,F(xiàn)已有一百多家供應(yīng)商。我們一直強(qiáng)調(diào)采購工作透明,在采購工作中做到公開、公平、公正。不論是大宗材料、設(shè)備還是小型材料的零星采購,都盡量多與相關(guān)職能部門共同參與。即使在時間緊,任務(wù)重的時候,也始終堅持這個原則,和相關(guān)部室人員一起詢價比較,在采購工作的各個環(huán)節(jié)中主動接受監(jiān)督。即確保工作的透明,同時保證了工程進(jìn)度。逐步完善制度,

    部室建立每人每天工作寫實,所干工作一目了然,督查每人每天工作量,和每一筆業(yè)務(wù)操作進(jìn)程,也便于采購環(huán)節(jié)上的查詢。每周上報周工作量,每月報采購報表等供領(lǐng)導(dǎo)參閱決策。人員按其所長,專業(yè)化分工分類,各負(fù)其責(zé)。解決職責(zé)專業(yè)分不清:容易出現(xiàn)行行都會干,行行都不專,材料性能不知道,型號參數(shù)搞不清,有了失誤扯不清,干起工作來理不清等憋病。避免喪失自覺性,業(yè)務(wù)始終得不到提高,很難獨擋一面處理問題,對公司,對個人危害極大。崗位責(zé)任制的落實,徹底扭轉(zhuǎn)了這種局面的存在,每個人的工作積極性和工作效率顯著提高。

    定制出臺本部門管理制度:使大家充分認(rèn)識到采購制度嚴(yán)肅性,在工作中必須嚴(yán)格遵守國家、企業(yè)的采購紀(jì)律。本著安全第一,預(yù)防為主的主導(dǎo)思想,時刻提示加強(qiáng)安全意識,每筆業(yè)務(wù)資金安全是第一位的,反復(fù)強(qiáng)調(diào)要與企業(yè)知名度高,信譽好,資質(zhì)證件齊全的企業(yè)做為合作伙伴,每項合同條款必須反復(fù)推敲,防止出現(xiàn)意外,給公司和個人造成經(jīng)濟(jì)上損失。在出差,裝卸車時,特別強(qiáng)調(diào)注意人身安全,防止意外事故發(fā)生。

    二、基本做法

    為保證能采購到質(zhì)優(yōu)、款新、價廉的貨物,我們以了解市場最新行情、最新動態(tài)和相關(guān)行業(yè)政策及規(guī)則為基本任務(wù),以便更好地掌握主動權(quán),不至于受供應(yīng)商片面因素的影響。進(jìn)一步加大市場考察力度,一方面我們從多側(cè)面、多角度去認(rèn)識市場,摸清了生產(chǎn)廠家與其代理商之間的利益分配關(guān)系,供貨商產(chǎn)品利潤的構(gòu)成。

    圍繞控制成本、采購性價比的產(chǎn)品等方面開展工作我們圍繞“控制成本、采購性價比的產(chǎn)品”的工作目標(biāo),要求采購人員在充分了解市場信息的基礎(chǔ)上進(jìn)行詢價比較,注重溝通技巧和談判策略。調(diào)整了部份工作程序,增加了采購審核環(huán)節(jié),采取先由采購部長在采購員對采購物資詢價比較的基礎(chǔ)上進(jìn)行審核,再由計劃經(jīng)營部和公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)一步復(fù)核,力求限度的控制成本,為公司節(jié)約每一分錢。采供人員也在每一項具體工作和每一個工作細(xì)節(jié)中得到煅練。

    巧和談判策略。調(diào)整了部份工作程序,增加了采購審核環(huán)節(jié),采取先由采購部長在采購員對采購物資詢價比較的基礎(chǔ)上進(jìn)行審核,再由計劃經(jīng)營部和公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)一步復(fù)核,力求限度的控制成本,為公司節(jié)約每一分錢。采供人員也在每一項具體工作和每一個工作細(xì)節(jié)中得到煅練。逐步加強(qiáng)對采購物資信息的管理,對物資采購申請單進(jìn)行編號存檔管理,發(fā)票產(chǎn)品合格證等復(fù)印留底,保持了信息資料的完整,同時輸入電腦保存,建立采購部臺帳,方便隨時查閱、對比。還建立本部門每天工作寫實報表,反應(yīng)采購部每位員工每天的工作內(nèi)容。

    三、存在問題和建議

    采購工作遇到許多問題,主要是采購的計劃性不強(qiáng),我們采購任務(wù)中的一多半是臨時采購計劃,因為沒有庫存,往往剛解決了上一筆,下一筆又有上一筆內(nèi)容,為不影響生產(chǎn)只有再排車輛人力重復(fù)采購,工作量較大。審批程序過于復(fù)雜,浪費很多人力時間,影響工作效率。還需要進(jìn)一步規(guī)范采購程序,不斷提高效率。

    質(zhì)量與價格永遠(yuǎn)是采購工作的主題。采購人員的技術(shù)能力與業(yè)務(wù)水平直接影響到采購工作的質(zhì)量和效率。我們將永遠(yuǎn)記住玻璃鋼輸鹵管線慘痛教訓(xùn),嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)不是一句空話,要具體落實到每一個技術(shù)環(huán)節(jié)上,每一筆業(yè)務(wù)必須誰辦的誰從頭到尾負(fù)責(zé)到底。由于多數(shù)采購員參加工作時間較短,經(jīng)驗不足。在采購技能上有待進(jìn)一步提高,以后將極積為他們提供培訓(xùn)和學(xué)習(xí)的機(jī)會,真正建立一支專業(yè)性強(qiáng),業(yè)務(wù)精,清正廉潔、敬業(yè)高效讓領(lǐng)導(dǎo)放心的采購隊伍。為公司生產(chǎn)一線服務(wù)做好先行官。

    在下半年的工作中,我們要虛心向其它部門學(xué)習(xí)工作和管理經(jīng)驗,借鑒好的工作方法,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論知識,不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理能力。使本部門工作再上一個新的臺階。要進(jìn)一步強(qiáng)化敬業(yè)精神,加強(qiáng)責(zé)任感,對待工作高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求。同時我部門將不斷搞好階段性總結(jié);開展批評與自我批評,找差距,評不足以推動工作。盡力量的去降低成本提高效率。集中大家的智慧和力量,團(tuán)結(jié)一致,克服困難,爭創(chuàng)文明科室。

    采購工作心得體會 篇3

    通過兩個月的采購工作,工作剛進(jìn)入正軌。使我更加明白和靈活運用各種采購技巧的重要性,要眼觀六路、耳聽八方,多向各位同仁請教學(xué)習(xí),使自己成為一名合格的采購。一個優(yōu)秀的采購必須擁有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和采購經(jīng)驗,知道自己距離一個優(yōu)秀的采購還有很遠(yuǎn)的差距,因為采購經(jīng)驗是靠長期不斷積累經(jīng)驗和自我啟發(fā),達(dá)到熟練程度后才能掌握的一種技術(shù),要做到這一點是非常困難的,不過,我會更加努力的學(xué)習(xí),不斷地積累豐富采購經(jīng)驗,跟上公司發(fā)展的腳步!

    一、要貨比三家

    來公司已經(jīng)兩個月了采購工作也在忙忙碌碌中度過了對于公司的基本規(guī)章制度及采購的工作內(nèi)容及工作流程都有了基本的解。覺得做好采購工作就像買一件稱心得體的衣服一樣。爭取用最低的價格買到最優(yōu)的品質(zhì)。雖然工作中有一些不當(dāng)之處,但我都積極改正,并做好記錄,避免再犯,爭取盡快融入這個團(tuán)隊。

    二、以十分的熱情投入到工作中

    第一個月我主要采購一些零散的小配件。老員工都很熱情,只要我有需要,都會給予熱情的指導(dǎo),讓我感覺很溫暖,從而會給自己制造壓力,一定要把工作做好。通過這一個月的工作,針對影響自己工作效率的事,總結(jié)了以下幾點經(jīng)驗:

    1、這樣才會少走彎路,要多問、多想、多做。對于不明白的事情一定要問清楚。以較快的速度熟悉掌握采購工作的內(nèi)容、重點及核心內(nèi)容。

    2、請教周圍同事,做單前一定要查看歷史記錄。對于所要采購的東西要了解清楚其行情,這樣才會事半功倍,提高工作效率。

    3、緊急的事情先處理,要分清主次。不能影響生產(chǎn)的正常進(jìn)行。

    4、未處理的正在處理的緊急事項、一般性事物要分開,單子要分門別類整理。這對于提高工作效率很有幫助。就像公司推行的6S如果認(rèn)真貫徹執(zhí)行,不流于表面形式,對于我實際工作還是很有幫助的。

    5、與公司各部門之間的溝通交流也是很重要的,要想讓工作更出色、更順利的進(jìn)行,采購工作不僅同外部打交道。一定要有認(rèn)真的態(tài)度,誠懇的為人。

    三、今后改善的方向

    通過這兩個月的工作,使我對采購工作有了更全面更深層次的了解,詢價、議價、比價只是采購工作的開始,對于所購物品的質(zhì)量追蹤、貨期的跟催、供應(yīng)商的開發(fā)與考核、帳款的核對等等都是一名采購所要做好的工作;還有就是要有很強(qiáng)的責(zé)任心,我認(rèn)為采購是一項比較神圣的工作,因為公司對你信任,才把這項工作交給你要做的就是為公司節(jié)省每一分錢,花出去的每一筆錢都應(yīng)做到無可挑剔。對于自己在這個月獲的一些經(jīng)驗與教訓(xùn)也作了如下總結(jié),以激勵自己不斷進(jìn)步:

    1、不能只依賴于供貨商的報價。對于自己所分管的業(yè)務(wù)要通過一切辦法了解其市場行情。

    2、不能草率馬虎,工作一定要認(rèn)真仔細(xì)。對于不明白的事一定要問清楚,不要領(lǐng)導(dǎo)追問時無言以對。因為自己的粗心被領(lǐng)導(dǎo)退回幾次單子,這樣的事今后一定不能再犯。

    3、解每種電器或配件性能比較好的品牌,要多向生產(chǎn)人員請教、溝通交流。確保采購的產(chǎn)品準(zhǔn)確無誤。

    采購工作心得體會 篇4

    商品采購是企業(yè)業(yè)務(wù)開展的第一環(huán)節(jié),采購工作的好壞直接影響到企業(yè)整個業(yè)務(wù)活動的進(jìn)程和質(zhì)量。對商業(yè)企業(yè)來講,采購商品的品種、質(zhì)量、數(shù)量等直接影響到商業(yè)企業(yè)商品的銷售工作與服務(wù)質(zhì)量;對工業(yè)企業(yè)而言,采購的原材料的質(zhì)量、數(shù)量,不僅影響到產(chǎn)成品的質(zhì)量,也影響到企業(yè)經(jīng)營的連續(xù)性。所以,做好采購工作意義重大。

    要做好采購工作,企業(yè)必須有一支高素質(zhì)、有戰(zhàn)斗力的采購隊伍。采購人員素質(zhì)是指采購人員的天資、思想、品德、知識、能力的總稱,即采購員應(yīng)具備的基本條件。我們認(rèn)為,采購人員應(yīng)具有以下幾方面的素質(zhì):

    (一)采購人員思想品德素質(zhì)

    采購工作沒有固定規(guī)則可循,加上采購行為稽查困難,使得采購工作是“良心工作”。因此,覺悟高、品行端正是一個采購員應(yīng)有的基本素質(zhì),只有思想品德高尚,才能大公無私、克己奉公,處處為企業(yè)大局著想,不貪圖個人小利。在實際工作中,我們發(fā)現(xiàn)有許多采購員拿回扣,要好處費,或借采購之機(jī)游山玩水,造成企業(yè)采購費用開支過大,或采購商品質(zhì)量低劣,給企業(yè)造成巨大損失。結(jié)合我國企業(yè)的實際,我們要求采購人員做到以下幾點:

    1、胸懷坦白,大公無私。

    2、有很強(qiáng)的工作責(zé)任心和敬業(yè)精神。

    3、樹立良好的職業(yè)道德,把企業(yè)的利益放在首位,嚴(yán)格把好進(jìn)貨關(guān)。

    4、承受訓(xùn)練的毅力。采購工作是一項重要、艱巨的工作,要與企業(yè)內(nèi)、外方方面面的人打交道,經(jīng)常會受到來自企業(yè)內(nèi)外的“責(zé)難”,采購人員具有應(yīng)付復(fù)雜情況和處理各種糾紛的能力,在工作中被誤解時,能在心理上承受得住各種各樣的“壓力”。

    (二)采購人員知識素質(zhì)

    在采購工作中,一方面采購人員要與不同類型的供貨商打交道;另一方面,采購的商品品種繁多,規(guī)格不一,且市場上商品的供求變化快,為此,采購人員應(yīng)該具備承擔(dān)采購任務(wù)所需要的相關(guān)知識。政策、法律知識。政策、法律知識包括國家出臺的各種相關(guān)法律、價格政策、專營方向,維護(hù)國家與企業(yè)利益。

    1、市場學(xué)知識。了解消費者需要,掌握市場細(xì)分策略以及產(chǎn)品、價格、渠道、促銷方面知識,才能合理地選擇采購商品的品種,從而保證采購的商品適銷對路。

    2、業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識。業(yè)務(wù)知識包括談判技巧、商品知識(商品功能、用途、成本、品質(zhì))、簽約的基本知識等,這是做好本職工作的關(guān)鍵,將有助于與供應(yīng)商的溝通,能主動進(jìn)行價值分析,開發(fā)新來源或替代品,有助于降低采購成本。

    3、社會心理。了解客戶的心理活動,把握市場消費者的心理需求,從而提高采購工作的針對性。

    4、自然科學(xué)知識。自然科學(xué)知識包括自然條件、地理、氣候、環(huán)境變化以及數(shù)理知識和計算機(jī)知識。將現(xiàn)代科技知識用于采購過程,把握市場變化規(guī)律,從而提高采購工作的效率與準(zhǔn)確性。

    5、文化基礎(chǔ)知識。這是其他知識的基礎(chǔ),一個文盲是干不好采購工作的。

      (三)采購人員能力素質(zhì)

    知識不等于能力,國外心理學(xué)家研究表明,要辦好一件事,知識起的作用只有1/4而能力起的作用占3/4,可見能力更為重要。要干好采購工作,采購人員同樣應(yīng)具有相應(yīng)的能力,我們把采購人員具備的能力歸納為:

    1、分析能力。分析市場狀況及發(fā)展趨勢,分析消費者購買心理,分析供貨商的銷售心理,從而在采購工作中做到心中有數(shù)、知己知彼、百戰(zhàn)百勝。

    2、協(xié)作能力。采購過程是一個與人協(xié)作的過程,一方面采購人員要與企業(yè)內(nèi)部各部門打交道,如與財務(wù)部門打交道解決采購資金、報銷等問題;與倉儲部門打交道,了解庫存現(xiàn)狀及變化等。另一方面采購人員要與供應(yīng)商打交道,如詢價、談判等,采購人員應(yīng)處理好與供應(yīng)商和企業(yè)內(nèi)部各方面的關(guān)系,為以后工作的開展打下基礎(chǔ)。

    3、表達(dá)能力。采購人員是用語言文字與供應(yīng)商溝通的,因此,必須做到正確、清晰地表達(dá)所欲采購的各種條件,如規(guī)格、數(shù)量、價格、交貨期限、付款方式等。如果口齒不清,說話口羅嗦,只會浪費時間,導(dǎo)致交易失敗。因此采購人員的表達(dá)能力尤為重要,是采購人員必須鍛煉的表達(dá)技巧。

    4、成本分析和價值分析能力。采購人員必須具有成本分析能力,會精打細(xì)算。買品質(zhì)太好的商品,物雖美,但價更高,加大成本,若盲目追求“價廉”,則必須支付品質(zhì)低劣的代價或傷害其與供應(yīng)商的關(guān)系。因此,對于供應(yīng)商的報價,要結(jié)合其提供的商品的品質(zhì)、功能、服務(wù)等因素綜合分析,以便買到適宜的商品。

    5、預(yù)測能力。在市場經(jīng)濟(jì)條件下,商品的價格和供求在不斷變化,采購人員應(yīng)根據(jù)各種產(chǎn)銷資料及與供應(yīng)商打交道中供應(yīng)商的態(tài)度等方面來預(yù)測將來市場上該種商品供給情況,如商品的價格、數(shù)量等。

    采購工作心得體會 篇5

    從去年底轉(zhuǎn)崗到集團(tuán)供銷處以來,被安排在中--高壓閥門采購員崗位,需要我熟悉全新的工作內(nèi)容和工作環(huán)境。這兩個月的工作做的磕磕絆絆,不是很順利,雖然勉強(qiáng)做到差強(qiáng)人意,但是距離自己和崗位的要求還很遠(yuǎn)。以下是對近期工作的總結(jié)和一些自己的積累。

    一、采購價格的確定

    xx底價是工作的重要信息,對于查到的價格要求是最新的合同執(zhí)行價格。所以在xx網(wǎng)上的20xx、20xx年最新的價格中有待入庫量才可以作為底價采用;沒有待入庫量的價格,可以在無其他途徑的情況下作為才參考。對于20xx年的價格、首次采購的物品、以及其他的特殊情況都需要詢價作為參考價格來比價。

    1、查價格:對于基本的價格可以通過價格體系(價格手冊)和xx物流網(wǎng)的計劃編碼查詢,以及逐條翻閱前期的合同來確定準(zhǔn)確的價格。單就閥門而言,還可以自己轉(zhuǎn)出前期合同的執(zhí)行價格制作閥門的價格手冊,xx備件四科采購員xx和xx的前期合同中基本涵蓋了所有的前期209閥門。

    而對于一些首次采購的閥門,或者以上方法查不到價格的閥門,可以查詢機(jī)電產(chǎn)品價格手冊,或者直接向北營備件四科供貨商詢價。一般這樣的品種在制作比價表的時候,是平價代購給北營。

    2、最終價格:在采購過程中,除xx底價外涉及的價格就是本次合同價,本次合同價依據(jù)的是通過供貨商的報價單,比價后得到的。一般而言,不允許供貨商二次報價,但是可以對原有的采購項目再次壓價其自己的初次報價。

    3、供貨商的遴選:采購過程中,選擇什么樣的供貨商是一個比較重要而敏感的環(huán)節(jié)。以價格為依據(jù),以質(zhì)量為前提是重要的遴選依據(jù)。嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)規(guī)定的采購流程,通過制度選擇適合的供貨商,達(dá)到供貨標(biāo)準(zhǔn),降低生產(chǎn)和采購成本。首先選擇報價達(dá)到集團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)的生產(chǎn)廠家,其次質(zhì)量選優(yōu),同等條件下選擇長期給xx供貨熟悉具體流程和情況的供貨商。

    二、采購依據(jù)的取得

    xx物流網(wǎng)下達(dá)的采購計劃是主要的采購依據(jù),工作的內(nèi)容就是忠實采購物流中心下達(dá)的月計劃和追加計劃內(nèi)容。采購備件的品種和數(shù)量必須嚴(yán)格的依據(jù)計劃下達(dá)量。

    但是由于具體情況的需要,和物流系統(tǒng)的具體操作原因,會出現(xiàn)許多不在下達(dá)計劃內(nèi)的采購情況,例如:現(xiàn)場需要計劃中采購的閥門配法蘭、螺栓、墊片;但是在計劃中沒有上報,或者由于物流網(wǎng)的權(quán)限設(shè)置看不到分廠計劃中的備注項,這就需要采購員和分廠計劃員、物流中心具體溝通類似的情況,同時需要現(xiàn)場出據(jù)采購情況說明,由分廠計劃員和物流中心簽字。

    鑒于以上情況的出現(xiàn),可以在采購計劃下達(dá)后,先聯(lián)系物流中心要求查看分廠計劃的備注項,這樣可以避免在去現(xiàn)場時出現(xiàn)重復(fù)和疏漏,減少工作量。

    三、閥門的入庫

    當(dāng)所購進(jìn)的閥門入庫時,需要去倉儲現(xiàn)場了解具體的入庫種類和數(shù)量。熟悉結(jié)算流程,并可向質(zhì)檢員了解閥門的檢驗常識便于以后的工作,如:閥體的材質(zhì),一般為鑄鋼、球墨鑄鐵、碳鋼等;硬密封要看水線是否光滑齊整;碟板是否是以舊翻新等。

    四、一點感想

    采購員不但需要手腳勤快,還需要知道基本的工作方向,這樣才能滿足現(xiàn)場的需要。

    采購員是依據(jù)集團(tuán)的采購制度,進(jìn)行采購工作的崗位人員。所以采購過程中,要忠實執(zhí)行采購流程中的每一個程序,然后在集團(tuán)允許的范圍內(nèi)開展工作。程序不合法,采購工作不具有應(yīng)然性和正當(dāng)性,所以采購決策的得出不是由個人決定,而是由制度決定。

    這樣的理念不但要求采購員領(lǐng)會,更需要我們通過自己的工作,讓供貨廠家了解我們的采購語言,配合我們的工作。

    采購工作心得體會 篇6

    說到藥店采購部,很多人第一時間想到的可能就是采購藥品。其實不然,采購部還承擔(dān)著供應(yīng)商管理、數(shù)據(jù)分析等工。如今,采購人員僅僅會壓價和把產(chǎn)品采購回來的時代已經(jīng)過去,做供應(yīng)商管理,了解不同供應(yīng)商各自的資源優(yōu)勢,尋找最佳的供應(yīng)商,為藥房爭取到優(yōu)勢資源的投入,是采購部的核心能力之一。

    除此之外,采購部還需要數(shù)據(jù)分析能力,對商品進(jìn)行評估和預(yù)測。浙江長紅大藥房采購部有4位成員,她們都從藥店基層做起,逐步走向采購崗位,并成為一支業(yè)務(wù)水平高、戰(zhàn)能力強(qiáng)的團(tuán)隊。采購部部長程海光說,工就意味著責(zé)任,每一個人都應(yīng)該對所承擔(dān)的工充滿責(zé)任感,只有明確分工、責(zé)任到人才能做工。

    3個女人“不分家”

    除了程海光,采購部其他3位采購經(jīng)理都是女將,分別是周雪芳、時華芳和春麗。周雪芳在長紅的工時間最長,已經(jīng)有14年,做過銷售員、柜組長、采購助理,后來被提拔為采購經(jīng)理。剛?cè)肼殨r,周雪芳只是一名藥學(xué)畢業(yè)的中專生,但是她學(xué)要強(qiáng),不斷提升自己的專業(yè)水平,如今也考取了執(zhí)業(yè)藥師資格證。

    時華芳是中藥專業(yè)畢業(yè),主要負(fù)責(zé)司的中藥采購。中藥品類繁多,質(zhì)量又參差不齊,時華芳經(jīng)常要親自去廠家查看實貨,確保中藥雜質(zhì)少、質(zhì)量優(yōu)、數(shù)量有保證才決定采購。工量可想而知,但她從不叫苦叫累。

    春麗是部門最年輕的一位采購經(jīng)理,她做過一線銷售,還在配送中心待過,不僅熟悉商品,也清楚司整個商品的流通過程。她的加入,為采購部增添了更強(qiáng)的戰(zhàn)斗力。

    隨著司的不斷發(fā)展擴(kuò)大,采購部的工量明顯提升,為了更地完成工,保證商品的滿足率,3名采購女將進(jìn)行了分工合,周雪芳負(fù)責(zé)藥品采購,時華芳負(fù)責(zé)中藥采購,春麗負(fù)責(zé)醫(yī)療器械采購,秉著分工不分家的原則,3個人相互幫助,默契配合,在保證商品應(yīng)有滿足率的同時,保持合理的庫存和良的資金周轉(zhuǎn)。

    明確分工提高工效率

    分工協(xié)不僅能充分發(fā)揮每個人的特長優(yōu)勢,還可以發(fā)揮整體效能,更地完成一項工。長紅大藥房每年的店慶促銷活動是對老百姓的大回饋,有些顧客在活動當(dāng)天會一次性購買半年甚至一年的慢病用藥,加上店慶備貨比較匆忙,品種又多,不能因為備貨不及時造成斷貨,也不能因為采購過多造成庫存積壓或過早備貨造成資金周轉(zhuǎn)慢,因此,店慶備貨對采購部整個團(tuán)隊來說,是一次考驗。

    為了提高工效率,采購部合理分工,一個人負(fù)責(zé)談判,一個人負(fù)責(zé)重點做常規(guī)采購工,另一個人就側(cè)重備貨。門店一般在店慶的前兩個星期要開始備貨,因此配送中心的商品必須在店慶前兩個星期就到位。按照到貨周期,較遠(yuǎn)的供應(yīng)商必須提前1個月開始做采購計劃,相對到貨比較快的供應(yīng)商則提早2~3周。與供應(yīng)商談判、統(tǒng)一比價、指導(dǎo)門店請貨、及時發(fā)布到貨品種……每一個環(huán)節(jié)、流程,團(tuán)隊之間都互相反饋,做到及時溝通、信息共享。

    商品購進(jìn)不搞“一言堂”

    在采購部還有一條鐵的紀(jì)律——質(zhì)量為贏,因為藥品直接關(guān)系到老百姓的生命安全,所以程海光經(jīng)常告誡部門成員要時刻繃緊質(zhì)量把控的弦,尤其是中藥飲片采購,唯質(zhì)不唯價,質(zhì)量達(dá)標(biāo)是前提。

    為采購部長,程海光認(rèn)為只有責(zé)任到人才能做任何工,因此他從規(guī)采購流程著手,制定崗位說明書,對采購、商品分析、倉儲配送的每一個環(huán)節(jié)制定流程,明確崗位職責(zé),讓采購人員在開展工時更有方向,目標(biāo)更加明確。

    當(dāng)然,采購也不是哪個商品最便宜就購進(jìn)哪個商品,而是要選擇最適合企業(yè)的。身為采購負(fù)責(zé)人,程海光強(qiáng)調(diào)采購要以門店需求為導(dǎo)向,不搞一言堂,定期召開商品小組會議,多傾聽門店意見,引進(jìn)新品時要由小組成員共同表決。

    比如,每次制采購計劃時,采購部成員都會聚在一起共同分析,根據(jù)品類在企業(yè)中周轉(zhuǎn)的屬性,設(shè)定存貨的標(biāo)準(zhǔn)和合理的上下限。同時根據(jù)該產(chǎn)品的銷量波動,制定合理的采購計劃。接下來在6月中旬就要整理出夏令用品暢銷品種,做市場詢價,參考上年同期銷量做采購計劃,8月底則要逐漸減少,甚至停止采購。

    平時,程海光還會鼓勵部門人員積極報考執(zhí)業(yè)藥師,提升個人的專業(yè)能力,并多參加各類培訓(xùn)及行業(yè)競賽,多與其他醫(yī)藥行業(yè)內(nèi)的采購人員溝通交流,學(xué)以致用?!拔矣X得一個團(tuán)隊內(nèi)部的學(xué)習(xí)氛圍很重要,當(dāng)下是互聯(lián)快速發(fā)展的時代,采購人員更要充分利用互聯(lián),與時俱進(jìn),縮短采購時間,進(jìn)而提升工效率?!背毯9庹f。

    采購工作心得體會 篇7

    奔波不定,經(jīng)歷了一年的奔走之后,我們即將送別20xx年,迎接全新一年的到來。

    作為xxxx公司采購部的服裝采購,我在這一年來,總是閑不下來,今天這邊去看看,明天那邊又要去調(diào)查??偟膩碚f,在工作中,我積極的通過調(diào)查和了解,充分的了解市場和各供貨商的情況,收集到了第一線的數(shù)據(jù)及時的為公司的服裝采購指定了計劃。在工作中,盡管看起來很忙的樣子,但其實在公司的采購部里我也不過是一個“新手”,和那些采購部的前輩們相比,還有很多需要學(xué)習(xí)的地方。如今,我對自己一年來工作做如下:

    一、積極調(diào)查

    在采購的工作中,并非只是制定計劃就能開始實施,在計劃前,我們必須提前的去考慮公司的情況和市場情況,對比兩者,還要預(yù)計銷售情況。但這也不過只是基礎(chǔ)而已,對于我們服裝采購來說,真正最難掌控的還是“潮流”二字!服裝的潮流總是有時效性的,這段時間流行的設(shè)計,也許沒過幾個月“熱度”就消失在市場上。為此,我們不僅要對價格和銷售進(jìn)行嚴(yán)格的調(diào)查和把控,更要對其服裝流行的趨勢進(jìn)行的嚴(yán)格的掌握!服裝的潮流掌握并非是一朝一夕的事情,而我如今,也只不過通過自己的累積和不斷的學(xué)習(xí)了解,讓自己能跟上發(fā)展的腳步而已。

    二、計劃是關(guān)鍵

    說到底,調(diào)查也不過是對信息資料的收集方式,在干這一行久了之后,信息的也就自然而然的建立起來了。但想要真正的做好這份工作,如何制定計劃,并及時的去實施才是真正重要的事情!

    在計劃方面,我主要通過自身的了解去進(jìn)行初步的規(guī)劃,并在參考了領(lǐng)導(dǎo)和各部門管理的意見后,進(jìn)行二次的調(diào)整和完善。確立了最終計劃之后,我便會及時努力的去做好自己的采購任務(wù),并確保采購的質(zhì)量和價格能控制在規(guī)定以內(nèi)。

    三、自我的

    從這一年的工作成方面,整體上還算有不錯的成績,但也曾因為一些自我管理的不足,耽誤了工作的機(jī)會。盡管當(dāng)時的問題已經(jīng)結(jié)束了,但這一錯誤也在今年來不斷的敲響我的警鐘,并讓我在工作方面,更加嚴(yán)格仔細(xì)的要求自己。

    如今,盡管這一年的工作已經(jīng)結(jié)束,但我仍不會放松自己,會在工作中不斷加強(qiáng)對自我的要求,并持續(xù)的提升下去!

    采購工作心得體會 篇8

    采購作為企業(yè)運營的重要環(huán)節(jié)之一,務(wù)必要做到穩(wěn)妥而有效的管理。我一直以來都在不斷探索、實踐和總結(jié)采購工作的心得體會,相信能夠?qū)Ω魑徊少徆ぷ髡哂兴鶐椭?。以下是我對采購工作的幾點感悟和體會。

    首先,在采購之前,我們必須要明確我們的需求,并且對供應(yīng)商進(jìn)行全面的了解。了解供應(yīng)商的信譽、客戶反饋等信息,與其溝通、商討,從而避免采購中出現(xiàn)些許問題。

    其次,我們還需要對市場進(jìn)行深入調(diào)研,對于商品的種類、價格、性能等方面的掌握至關(guān)重要。合理判斷和預(yù)測市場價格走勢,是做好采購工作的前提之一。

    再次,在采購過程中,我們需要給予供應(yīng)商充分的信任,避免頻繁的更改、變更采購方案。此舉不僅能減少采購的時間成本,還能增加雙方之間的合作默契,節(jié)省工作人員的精力。

    前面所提到的這些點只是采購中心的冰山的一角。采購的成功與否,首先取決于采購部門的采購能力。在具體的日常采購過程中,還需要不斷地總結(jié)經(jīng)驗,不斷地學(xué)習(xí)新理念,不斷更新采購管理軟件,提升自身工作的效率和準(zhǔn)確性。

    最后,對于采購過程中出現(xiàn)的各種問題,我們需要積極地解決和溝通,建立良好的工作關(guān)系,以便以后的合作更加便利。

    綜上所述,采購工作是企業(yè)中的一個非常重要的環(huán)節(jié),需要我們認(rèn)真對待。做好采購,關(guān)乎企業(yè)能否獲得質(zhì)量良好、價格公道的商品、設(shè)備等。希望每一位采購工作者都能夠在其職業(yè)中摸索出更多的心得體會,更好的提升自己的能力和素質(zhì)。

    采購工作心得體會 篇9

    不知不覺間,20xx年已經(jīng)過去了。當(dāng)然,仔細(xì)的回想一下,因為不少的外部原因,我們企業(yè)拖到了xx月xx日才正式完成復(fù)工,期間停止了這么長的時間,無論對我們員工還是對企業(yè)都是非常嚴(yán)重的影響!

    而當(dāng)工作再次開始,我們作為后勤的工作就比起年前反而更加的緊張了。各種材料的采購都不容易,而且還面臨著倉庫堆積的危險!每一步我們都在小心翼翼的走過去,如今,半年過去!我們也終于將工作順利的恢復(fù)了正常!以下是我們部門這一年來的工作總結(jié):

    一、前期調(diào)整工作

    因為外部的影響,我們的工作被額外的延遲,為此,先前準(zhǔn)備的很多事情都必須做好調(diào)整。在了解到情況后,我們后勤部第一時間就對部門的各項事務(wù)做好準(zhǔn)備。好在年初的時候我們并沒有太多的訂單目標(biāo),盡管如此,和各供貨商的協(xié)調(diào)依舊花費了不少的時間。

    而在倉庫方面,我們做好了詳細(xì)的分類整理,并對有期限限制的儲備品單獨處理,及時的做好倉庫的整理歸納,并對做好規(guī)劃,和生產(chǎn)部門及時的協(xié)商,防止倉庫堆積。

    在企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)的指點下,我們順利的完成了部門的準(zhǔn)備任務(wù),并順利的度過了漫長的休工。

    而當(dāng)復(fù)工的消息來臨的時候,我們作為采購部,也是第一時間開始行動,在各廠家和藥店訂購必需品,為企業(yè)順利的完成了復(fù)工的必須品,保證復(fù)工當(dāng)天,每位員工都能得到安全的防護(hù)器材,并聯(lián)系了新的供貨商,及時的恢復(fù)了材料的供應(yīng)。

    二、后期工作情況

    在這半年的后半段,工作也漸漸的恢復(fù)了正常。但在這次的情況中我們吸取了教訓(xùn),在采購的計劃上也更加的謹(jǐn)慎,并且因為這次情況,我們部門也更換了不少的同時,與之合作的供貨商也有部分變更,總體來說,工作的平均順平暫時有所下降,但是我們也在順利的提升部門員工的能力,并加強(qiáng)與供貨商的聯(lián)系,相信在不久之后,就能順利的超越過去!

    半年來我們經(jīng)歷了一場大風(fēng)雨,但這并不足以打垮我們,我們采購部在今后也會一樣團(tuán)結(jié)一心,積極的為xxxx企業(yè)的進(jìn)步貢獻(xiàn)自己的力量和熱情!相信在各位新老同事的努力下,我們會在下半年做出更加出色的成績!

    采購工作心得體會 篇10

    20xx年馬上過去,在這將近一年的時間中我通過努力的工作,得到許多收獲,接近年終,我感覺有必要對自己的工作做一下總結(jié)。目的在于吸取教訓(xùn),提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信念也有決心把明年的工作做的更好。在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心和指導(dǎo)下,我通過不懈努力,今年各方面均取得肯定的進(jìn)步,現(xiàn)將我的工作狀況做如下匯報:

    一、通過日常工作積存我對工作崗位的熟悉

    始終以來選購員的工作是效勞于生產(chǎn),它的任務(wù)就是以最低的選購本錢供應(yīng)滿意質(zhì)量、數(shù)量、交貨期三大條件。換句話說,生產(chǎn)就是選購員的客戶,質(zhì)量、數(shù)量、交貨期就是生產(chǎn)的要求。生產(chǎn)的三點要求對選購員來說是三點責(zé)任:向誰買,買多少,何時買。

    我作為一個選購員最終的價值是選購本錢的掌握,選購本錢直接影響公司收益。所以我始終堅持以滿意生產(chǎn)為目的、以貨比三家為前提、以質(zhì)量把控為原則,做好每一筆選購,做到物有所值,物有所用。嚴(yán)格按選購規(guī)劃選購,做到準(zhǔn)時、適用,合理降低物資積壓和選購本錢。對購進(jìn)物品做到票證齊全、票物相符,報賬準(zhǔn)時。

    二、明確崗位職能,仔細(xì)做好選購工作

    在“明確目標(biāo),勇于負(fù)責(zé),主動協(xié)作,公司滿足”的觀念下,積極的落實選購工作要點和月度選購規(guī)劃制定工作。在部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的積極協(xié)作下,共計完成臨時選購xx份,完成x月度選購規(guī)劃內(nèi)全部選購工程,共計費用xx余萬元,選購工程涉及辦公用品、工索具、碼頭幫助設(shè)施、廚房用品和常用物資等。完成公務(wù)車修理保養(yǎng)付款工作x次,產(chǎn)生費用xx萬元。以上工作執(zhí)行狀況良好,并較圓滿的完成選購任務(wù),隨著物資倉庫的建立,在xx月初開頭辦理入庫手續(xù)。

    完成辦理合同文件xx余件,共起草x項購置合同,合同涉及金額達(dá)xx萬元,參加選購物資驗收工作xx起,并完成已落實合同檔案移交工作。

    三、依據(jù)公司需求,選擇優(yōu)秀供給商

    選擇供給商是選購工作中特別重要的一個環(huán)節(jié),直接關(guān)系到所選購產(chǎn)品的質(zhì)量、價格、效勞等方面,所以選擇一個優(yōu)秀的供給商對于我的工作來說特別重要。

    我通過以下途徑來選擇:

    1、公開征求的方式

    以公開招標(biāo)的方式來查找供給商,使符合資格的供給商有參加投標(biāo)的時機(jī)。不過通常比擬少用此種方式,由于這是被動地查找供給商,換言之,若最適合的供給商不主動來投標(biāo),唯恐就會失去公開征求的意義。

    2、通過同行業(yè)介紹

    所謂“同行是冤家”是指業(yè)務(wù)人員之間,由于彼此間爭奪客戶,爾虞我詐;反之,同行的選購人員倒是“親家”,由于彼此可以聯(lián)合選購或互通有無。

    3、市場查找

    完成xx余起選購詢價和市場摸底工作,來往傳真、郵件xx余份,走訪供給商x家,其中有生意來往xx家。經(jīng)過選擇,建立長期合作單位供給商x家,其中工索具生產(chǎn)商x家,日常物資供給商x家。

    四、積極適應(yīng)和遵守公司制度,進(jìn)一步加強(qiáng)工作責(zé)任感

    今年以來,公司的各項規(guī)章制度得到進(jìn)一步完善,本人總是積極適應(yīng)這種狀況,以公司各項先行的規(guī)章制度和崗位職能為準(zhǔn)則加強(qiáng)工作責(zé)任感,準(zhǔn)時做好本人的各項工作,為公司做好本人力所能及的工作。

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