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    解除勞動合同協議書示例

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    隨著人們對法律的了解日益加深,合同的地位越來越不容忽視,簽訂合同能平衡雙方當事人的平等地位。那么大家知道合同的格式嗎?為了讓您在寫的過程中更加簡單方便,一起來參考是怎么寫的吧!下面給大家分享關于解除勞動合同協議書,歡迎閱讀!

    解除勞動合同協議書示例篇1

    _____年___月___日甲方和乙方共同簽訂的_______期限的勞動合同,現經___方提出,雙方協商一致(或:因出現雙方在勞動合同中第___條協商約定的可以解除本勞動合同的情形),確定于_____年___月__日解除本勞動合同。

    乙方在解除本勞動合同后的有關經濟補償和工作交接等事宜,根據《勞動合同法》第四十六條、第四十七條、第五十條的規(guī)定和雙方在勞動合同中已有的約定處理。

    乙方在甲方的工作年限為____年,乙方在與甲方解除本勞動合同前十二個月的平均工資為______元人民幣。

    本協議書經甲方與乙方在合同文本上簽字或者蓋章之日起生效。

    本協議書一式二份,甲方和乙方各執(zhí)一份。

    甲方: (簽字蓋章) 乙方:(簽字蓋章)

    年 月 日

    解除勞動合同協議書示例篇2

    甲方:__有限公司

    乙方:___

    甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和《__有限公司保密制度》以及國家、地方政府有關規(guī)定,雙方在遵循平等自愿、協商一致、誠實信用的原則下,經協商同意解除雙方的勞動合同,并達成如下協議:

    一、甲乙雙方于年月日解除勞動合同。

    二、甲方繼續(xù)支付乙方年月日至年月日的工資,共元,于年月日前打到乙方的工資卡里。

    三、甲方依據《勞動法》第四十七條的規(guī)定,給予乙方相當于乙方個月工資的經濟補償,共計元,于年月日一次性打到乙方的工資卡里。

    四、乙方應于年月日前辦理相關的離職手續(xù),及與甲方辦理勞動合同解除及勞動關系轉出手續(xù)。

    五、甲乙雙方解除勞動合同后,乙方不得做任何有損甲方形象或利益的行為,否則甲方除有權停止向乙方支付本協議約定的全部款項外,還有權追究乙方相應的法律責任。

    六、甲乙雙方解除勞動合同后,甲方不得以任何方式對乙方進行詆毀、惡意中傷、及任何有損乙方形象或利益的行為,否則乙方有權追究甲方相應的法律責任。

    七、在乙方離職后兩年內,乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度,防止泄露甲方的商業(yè)秘密。甲方于年月日一次性付給乙方保密費元。

    1、保密內容

    (1)甲方的交易秘密,包括商品產、供、銷渠道,客戶名單,買賣意向,成交或商談的價格,商品性能、質量、數量、交貨日期;

    (2)甲方的經營秘密,包括經營方針,投資決策意向,產品服務定價,市場分析,廣告策略;

    (3)甲方的管理秘密,包括財務資料、人事資料、工資薪酬資料、物流資料;

    (4)甲方的技術秘密,包括產品設計、產品圖紙、生產模具、作業(yè)藍圖、工程設計圖、生產制造工藝、制造技術、計算機程序、技術數據、專利技術、科研成果。

    2、違約責任

    (1)在保密協議期內,乙方違反本協議的,應按甲方管理制度規(guī)定接受相應處罰。

    (2)在保密協議期內,乙方違反本協議,給甲方造成損失的,應賠償全部損失,返還保密費并處1200元的罰款。

    (3)在保密協議期內,乙方違反本協議,構成犯罪的,依法追究刑事責任。

    3、爭議

    甲乙雙方因履行本協議發(fā)生爭議,協調未果的,可向甲方所在地勞動仲裁機構申請仲裁或向人民法院提出上訴。

    八、補充說明:

    由于乙方從事本公司__崗位,對本公司經營發(fā)展起著非常重要的作用,該崗位如果工作未交接清楚勢必會導致公司工程建設等工作出現斷層,會給公司帶來一定的經濟損失和聲譽損失,為了保障公司經營的連續(xù)性和正常發(fā)展,乙方必須與接替其工作崗位的人交接清楚,讓其盡快熟悉和了解崗位職責和工作內容,并在其能獨立主持工作之后再辦理離職手續(xù),由雙方共同交接完畢簽訂確認工作交接清單。

    若在乙方離職期限截止時,接替其崗位的員工還不能獨立主持工作,經甲乙協商雙方約定可適當延長離職期限,但不超過一個月。

    八、甲乙雙方沒有其他爭議。

    九、本協議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日生效。

    甲方:__有限公司

    代表人:

    乙方:

    代表人:

    解除勞動合同協議書示例篇3

    甲方(用人單位)______________

    乙方(勞動者)______________

    身份證號碼:

    甲、乙雙方于________年____月____日簽訂為期________年無固定期限的勞動合同,現乙方向甲方提出申請,要求提前解除雙方之間的勞動合同,甲方同意與乙方解除勞動合同。經雙方充分協商,就解除勞動合同的有關事項達成如下合同。

    一、雙方一致同意于________年____月____日解除勞動合同,雙方的.勞動權利義務終止;

    二、因是乙方提出與甲方解除勞動合同,按照《勞動合同法》的規(guī)定,甲方不需要向乙方支付解除勞動合同的經濟補償金、賠償金等。乙方知悉《勞動合同法》的規(guī)定,不要求甲方支付經濟補償金、賠償金等費用;

    三、甲方為乙方繳納社會保險費至本合同簽訂之日起終止;

    四、甲、乙雙方在此確認:勞動合同履行期間,雙方已依法簽訂了書面的勞動合同,甲方依法履行了義務,包括乙方應享有的社會保險、勞動保護等。雙方無違反勞動法律、法規(guī)的行為。解除勞動合同之日前的勞動報酬(含加班工資、獎金、補貼等)已結清。乙方不再因為原勞動合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何費用、補償或賠償;

    五、乙方應在本合同簽字后七日內與甲方有關部門(原所在部門、勞資、財務、后勤等)辦理完工作交接、物品歸還、賬務交接、償還財務借款等事項。如有乙方負責辦理的對外業(yè)務沒有清算完畢,乙方應負責將往來賬目核對清楚,并將由對方蓋章、簽字確認的對賬單(或欠款證明)交甲方財務部門。否則,由此給甲方造成損失的,由乙方負責賠償;

    六、勞動合同解除后,乙方仍負有保守所知悉的甲方商業(yè)秘密(包括本合同內容)的義務,不得泄露給任何第三方,否則應向甲方支付違約金_______元。乙方在解除勞動合同之前與甲方簽訂了《保密合同》、《競業(yè)禁止合同》的,仍應遵守原合同的約定;

    七、乙方辦理完各項交接之后____日內,甲方向乙方提供包括解除勞動合同在內的相關證明。乙方應于勞動合同解除后1____日內到甲方辦理相關轉移手續(xù),逾期不辦責任自負;

    八、甲、乙雙方解除勞動合同后,乙方不得以任何方式對甲方進行詆毀、誹謗、惡意中傷、及任何有損甲方形象或利益的行為,否則甲方有權追究乙方相應的法律責任;

    九、本合同經甲方蓋章,乙方簽字后生效。本合同一式二份,甲、乙雙方各一份,

    甲方(蓋章)

    ________年____月____日

    乙方(簽字)_______

    ________年____月____日

    解除勞動合同協議書示例篇4

    甲方:

    法定代表人:

    乙方:

    身份證號:

    甲乙雙方于____年____月____日簽訂勞動合同,合同期至____年____月____日,現甲乙雙方同意解除勞動合同關系。經雙方協商一致,簽訂本協議如下:

    第一條 因甲方有下列第____種情形的原因,乙方要提前解除與甲方的勞動合同。

    1、未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;

    2、未及時足額支付勞動報酬的;

    3、未依法為勞動者繳納社會保險費的;

    4、用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動者權益的;

    5、法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。

    經雙方協商,勞動合同到____年____月____日止,雙方的權利義務隨之終止。

    第二條 由于甲方的原因導致合同的提前解除,甲方需要在乙方妥善辦理完畢工作移交手續(xù)后支付乙方包括工資、經濟補償金及其它福利待遇共計____元人民幣。

    第三條 乙方妥善辦理完畢工作移交手續(xù)后,甲方向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關退工手續(xù)。乙方自愿放棄協議以外的其他訴求。

    第四條 本協議自雙方簽字后生效,雙方各執(zhí)一份,具有同等的法律效力。

    甲方(蓋章):

    法定代表人:

    年 月 日

    乙方(簽字):

    年 月 日

    解除勞動合同協議書示例篇5

    甲方:(用人單位)

    統(tǒng)一社會信用代碼:

    通訊地址:

    乙方:(勞動者)

    身份證號:

    一、在經過一段時間的工作之后,____(方)因為________原因要求提前解除與____(方)的勞動合同。經協商一致,甲乙雙方同意解除雙方簽訂的勞動合同,自合同解除之日起,雙方的權利義務隨之終止。

    二、雙方一致同意于____年____月____日解除勞動合同,雙方的勞動權利義務終止。

    三、甲方應當支付乙方的工資到____年____月____日止;給乙方繳納的社保至____年____月____日止;甲方同意支付乙方一定的經濟補償金,為____元人民幣。

    四、乙方自愿放棄其他所有訴求。

    五、其他

    本協議經甲乙雙方簽字或蓋章后生效。

    本協議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等的法律效力。

    甲方:(蓋章)

    法定代表人或(委托代理人):(簽名)

    年月日

    乙方:(蓋章)

    法定代表人或(委托代理人):(簽名)

    年月日

    解除勞動合同協議書示例篇6

    甲方:(用人單位)

    法定代表人:

    乙方:(勞動者)

    身份證號:

    根據《中華人民共和國勞動法》和《勞動合同法》,現甲、乙雙方經協商一致,就勞動合同終止后的相關事宜達成如下協議,以便共同遵守執(zhí)行:

    第一條 甲乙雙方于____年____月____日簽訂勞動合同,至____年____月____日勞動合同期滿?,F因______的原因,甲方不再和乙方續(xù)訂勞動合同,甲乙雙方一致同意解除勞動合同關系。

    第二條 因為是甲方提出與乙方解除勞動合同,按照《勞動合同法》的規(guī)定,甲方結清乙方的工資,支付乙方經濟補償金____元。

    第三條 乙方辦理完各項交接后___日內,甲方向乙方提供包括解除勞動合同在內的相關證明。乙方應于勞動合同解除后____日內到甲方辦理相關轉移手續(xù),逾期不辦責任自負。

    第四條 乙方自愿放棄其他所有訴求。

    第五條 本協議經甲乙雙方簽字或蓋章后生效雙方各執(zhí)一份,具有同等的法律效力。

    甲方(公司):

    法定代表人:

    年 月 日

    乙方(簽字):

    年 月 日

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